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【纳杰资讯】由一封邮件引发的思考……

发布日期:2020-1-18 来源: 作者:耿丽娟 查看次数:831
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一个卓越的组织是由一批志同道合,具有职业意识和职业素养的人组成;是由善于思考、心怀责任、敢于担当的人组成……

 


匆匆的日子总在忙碌中流逝,转眼又到小年,过年的香风酒味愈飘愈浓,春节的步伐越迈越快;时光依旧静美,流年依旧芳华,纳杰产业园内依旧暖意融融、充满活力。


昨日是周四,晚7时许,全员培训大会在产业园3楼培训大厅如期开场。汤总忙完工作,风尘仆仆赶到培训现场,为千余名纳杰小伙伴奉献了一场精彩生动的演讲。


视频讲解、答员工问、邮件分析……汤总平素的演讲方式灵活多变、幽默风趣、深入浅出,颇受纳杰小伙伴的青睐。昨晚,汤总从一封员工邮件的阅读,现身说法,深刻阐述了管理者的哲学,引导大家结合自己的工作思考一个组织、一个团队该如何做好管理。


“物竞天择、用进废退、适者生存,这是人类社会的发展规律。我很欣赏这名员工的邮件,她虽然来公司时间不长,但对公司及团队的管理有自己的思考,而且文笔也不错……”昨晚7时许,汤总首先和全员一起公开阅读了一名员工的邮件。


“在组织架构上,每个团队都有它的‘头雁’,如何做好这个‘头雁’,不让奉献者吃亏,不让取巧者得利,使整个团队保持战斗力和竞争力,是每一位管理者必须认真思考的问题……”汤总强调,在日常工作中,管理者要用《纳杰基本法》严格要求自己,要爱兵如子,在处理团队的任何问题时,都要坚持政治意识、看齐意识、核心意识和大局意识,决不能意气用事。


火车跑得快,全靠车头带。管理者肩上有千钧责任,对团队员工的责任、对业绩数据的责任、对全员思想的责任……一名优秀的管理者,要为团队成员提供越来越高的薪酬福利、越来越多的学习机会和越来越大的发展平台……


千里之行始于足下,千里之堤溃于蚁穴。兴家犹如针挑土,败家犹如浪打沙。大家一定要管理出效益,要果断辨识出团队中的“吸血蚂蚁”,因为那些“蚂蚁”会不知不觉中偷走我们的工资、偷走我们的机会、偷走我们的事业、偷走我们的未来……这些“蚂蚁”就是我们所说的组织的取巧者,取巧者们往往察言观色、巧舌如簧,善于运用“糖衣炮弹”,这时,管理者务必要保持清醒的头脑,透过现象抓本质,避免被虚幻的表象所迷惑……


“一年一度的新春佳节即将来临,大家在假期中要注意安全,与家人一起平安、快乐地度过美好的团聚时光……新年新征程,新年新气象,纳杰小伙伴们要明白家人的幸福生活,需要我们靠双手、靠辛苦的工作来创造。成功没有任何捷径可走,唯有不忘初心、努力拼搏!”


昨晚9时许,汤总结束了两个小时的精彩演讲,全场掌声雷动,1400余名纳杰小伙伴接受了一场深刻的思想洗礼,收获颇丰。

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