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    <title>——简历制作——纳杰RSS服务</title>
    <link>http://news.333job.com</link>
    <description><![CDATA[RssExample]]></description>
    <item>
      <title>关于简历的八条注意事项</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/19563.html</link>
      <author>作者：不详 发布日期：2010-7-29 17:54:11</author>
      <description><![CDATA[      1、要仔细检查已成文的个人简历，绝对不能出现错别字、语法和标点符号方面的低级错误。最好让文笔好的朋友帮你审查一遍，因为别人比你自己更容易检查出错误。 
2、个人简历最好用A4标准复印纸打印，字体最好采用常用的宋体或楷体，尽量不要用花里呼哨的艺术字体和彩色字，排版要简洁明快，切忌标新立异，排的象广告一样。当然，如果你应聘的是排版工作则是例外。 
3、要记住你的个人简历必须突出重点，它...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/19563.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>你的简历是否符合这些标准</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/19458.html</link>
      <author>作者：不详 发布日期：2010-7-26 18:31:49</author>
      <description><![CDATA[    1、要仔细检查已成文的个人简历，绝对不能出现错别字、语法和标点符号方面的低级错误。最好让文笔好的朋友帮你审查一遍，因为别人比你自己更容易检查出错误。 
    2、个人简历最好用A4标准复印纸打印，字体最好采用常用的宋体或楷体，尽量不要用花里呼哨的艺术字体和彩色字，排版要简洁明快，切忌标新立异，排的象广告一样。当然，如果你应聘的是排版工作则是例外。 
    3、要记住你的个人简历必须...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/19458.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>简历包装要注意"分寸" 要简而有力</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/19266.html</link>
      <author>作者：不详 发布日期：2010-7-19 17:08:15</author>
      <description><![CDATA[    随着天津市多场招聘会陆续召开，应届毕业生也进入了求职旺季。为了能在求职的人海中脱颖而出，应聘者越来越注意包装自己，从简历、个人形象以及各种证书都成为了求职的利器。而一些求职心切的毕业生也存在过度消费、盲目消费甚至非法消费的现象。
  　简历制作要简而有“力”
据了解，简历作为求职者给招聘单位的“第一印象”，越来越受到求职者的重视，而求职者在制作简历方面的投入也水涨船高。“普通简历50元...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/19266.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>让简历有求必应的七大绝招</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/19264.html</link>
      <author>作者：不详 发布日期：2010-7-19 17:03:08</author>
      <description><![CDATA[    

.h1 {
	FONT-WEIGHT: bold; TEXT-JUSTIFY: inter-ideograph; FONT-SIZE: 22pt; MARGIN: 17pt 0cm 16.5pt; LINE-HEIGHT: 240%; TEXT-ALIGN: justify
}
.h2 {
	FONT-WEIGHT: bold; TEXT-JUSTIFY: inter-id...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/19264.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>两大主流简历模式</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/19169.html</link>
      <author>作者：不详 发布日期：2010-7-14 18:10:07</author>
      <description><![CDATA[       其实简历并不只是用逆时序方式来记录你的工作经历这样一种方式的，当你出现一些职业空白期，比如金融危机被裁员，长时间处于待业状态而无法填写那个阶段的工作经历，还比如许多职场女性怀孕生子期间也会出现或长或短的职业空白，那么用时序性的简历模式就必然会对你不利，如果能运用更合适的简历类型为自己制作一份个性化的简历，肯定有助于你的求职。　　
    1、时序型
    这是最普通也是最直接的...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/19169.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>HR喜欢这样的简历</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/19103.html</link>
      <author>作者：不详 发布日期：2010-7-12 18:16:07</author>
      <description><![CDATA[    简历是求职者常用的一个工具。在求职的过程中，简历往往起到了是获得面试机会的重要工具。下面从HR的角度谈谈如何写简历，希望对求职者有所参考。 　
       一、简历的关键点 　
　　简历最重要的是要有针对性。这个针对性有两层含义：一是简历要针对你所应聘的公司和职位；二是你的简历要针对你自己，写出自己在大学的亮点。 　
　　写简历前将自己在大学的学习、社会工作和生活仔细回想一遍，写下...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/19103.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>如何绕开简历制作的三大误区</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/19006.html</link>
      <author>作者： 发布日期：2010-7-7 16:55:51</author>
      <description><![CDATA[    写简历，往往是每个人进入职场的第一课。然而据职业咨询机构分析发现，即使有着数年从业经验的人，能在此门功课中交出优秀成绩单的也寥寥无几。想要应聘成功，面试是少不了的。而面试的机会90%都来自那份小小的简历。简历写的好，能为你创造机会；相反，如果不得要领，装帧得再精美恐怕也会让你求职无门。 
    咨询案例
阿灿是今年7月毕业的本科生，毕业就等于失业在他身上得到了充分体现。从毕业前几个月...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/19006.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>打造优秀简历 十秒钟呈现重要内容</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/18932.html</link>
      <author>作者：小Y 发布日期：2010-7-5 18:31:19</author>
      <description><![CDATA[    十秒钟原则
　　当你的简历写完以后，是不是能够在十秒钟内看完所有你认为重要的内容呢？就业专家认为，一般情况下，简历的长度以A4纸1页为限，简历越长，被认真阅读的可能性越小。高端人才有时可准备2页以上的简历，但也需要在简历的开头部分有资历概述。
　　清晰原则
　　清晰的目的就是要便于阅读。就像是制作一份平面广告作品一样，简历排版时需要综合考虑字体大小、行和段的间距、重点内容的突出等因素...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/18932.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>简历造假会毁掉你的职业生涯吗？</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/18918.html</link>
      <author>作者： 发布日期：2010-7-5 17:26:16</author>
      <description><![CDATA[  　充实你的简历。每个人都这样做，如果你不这样做的话，就是傻瓜，特别是当劳动市场情况不好的时候，更是如此，不是吗?我的意思是做一些稍稍美化的工作，就如同超速5迈或者10迈那样，略微虚构一些经历，美化一些工作历史，掩盖失败，当然，只是稍微一点点。
　　我们每个人都会多少说一点点善意的谎言，恩，偶尔可能会超出善意的界限一点点，那又怎样呢?修改简历不是很大的问题，不是吗?我的意思是这不会让你坐牢，害...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/18918.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>合格简历必备十四大标准</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/18883.html</link>
      <author>作者： 发布日期：2010-7-2 18:09:19</author>
      <description><![CDATA[   　1、要仔细检查已成文的个人简历，绝对不能出现错别字、语法和标点符号方面的低级错误。最好让文笔好的朋友帮你审查一遍，因为别人比你自己更容易检查出错误。
　　2、个人简历最好用A4标准复印纸打印，字体最好采用常用的宋体或楷体，尽量不要用花里呼哨的艺术字体和彩色字，排版要简洁明快，切忌标新立异，排的象广告一样。当然，如果你应聘的是排版工作则是例外。
　　3、要记住你的个人简历必须突出重点，它...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/18883.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>职场“老人”谈简历要点</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/18829.html</link>
      <author>作者： 发布日期：2010-7-1 17:05:52</author>
      <description><![CDATA[  　我一向认为简历最好的就是2张纸头，一张中文，一张英文。
　　对于还在读书的娃们来说，一定是没有太多社会经验的，所谓简历，实际就是扬长避短，学习好的，就使劲的说你得了什么奖，拿了什么头衔，什么党员。
　　学习不好的，就像我……
　　我是个学习不好的学生，读的工科，比较累，4年里没有出现过不及格，但是积点是最后补上去的，非常的平庸。但是在学校，我参加过党委宣传部的工作，工作类似于市场部的工...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/18829.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>个人简历中如何用英语自我赞美</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/18763.html</link>
      <author>作者： 发布日期：2010-6-29 15:47:48</author>
      <description><![CDATA[       Mature，dynamic and honest．思想成熟、精明能干、为人诚实。 

Excellent ability of systematical management．有极强的系统管理能力。 
Ability to work independent1y，mature and resourcefu1．能够独立工作、思想成熟、应变能力强。 
A person with ...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/18763.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>SEOer如何写好求职简历</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/18642.html</link>
      <author>作者： 发布日期：2010-6-24 15:22:29</author>
      <description><![CDATA[    我知道很多SEOer是不需要写简历的，身边就有几位SEO的高手甚至压根就没写过简历。之所以要写下这篇博文，是因为最近在招聘SEOer的时候发现绝大部分SEOer的简历都写的有问题，刚好袁勇在网络招聘行业有三年的工作经历，做过的简历诊断不低于1000份，那么，借这个机会袁勇就给朋友们说说SEOer的简历该如何写吧。
　　一、SEOer简历常见的问题：
　　1、简历缺乏针对性
　　有些S...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/18642.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>如何写英语求职信</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/18604.html</link>
      <author>作者： 发布日期：2010-6-22 18:39:34</author>
      <description><![CDATA[求职信分为推荐信和自荐信两种，它是书面表达的重要体裁之一，也是高考书面表达的热点内容。写求职信可按下列七个步骤进行。
　　第一步：介绍消息来源
　　介绍消息来源实际上是求职信的开篇交待句，它可使求职信显得自然、顺畅；而不介绍消息来源，会使收信人感到意外、突然，文章也缺乏过渡、照应，本文消息来源可作如下介绍：
　　Dear manager,
　　I learned from the news...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/18604.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>成功个人简历的八个细节</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/18464.html</link>
      <author>作者：不详 发布日期：2010-6-13 15:54:10</author>
      <description><![CDATA[    一、将“个人简历”换成个人姓名 
    一般的简历第一段是：个人简历四个字，但是我们发现这样的做法非常的老套和低效率，我们命令你讲“个人简历”四个字换成你的姓名和联系方式。
    求职者的简历上最明显的位置上写的是自己的姓名和联系方式而非毫无用处的“个人简历”四个字的话，人力资源主管就能轻松地记住该求职者的姓名，并找到他的简历。
    二、简历应该简单，不要超过两页纸
   ...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/18464.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>简历制作技巧</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/18401.html</link>
      <author>作者： 发布日期：2010-6-10 15:11:28</author>
      <description><![CDATA[ 　一份差简历，会毁掉机会
　　发出简历，就等于站到了职业赌博的转轮前，也许取胜概率只有不到四十分之一，但是，每次你都会饱受一番痛苦的精神折磨，也许你在忐忑不安地等待回复，也许你还在纠结哪个字眼或者哪一方面内容没有写到位，或者你还在默默祈祷希望自己就是那个被命运垂青的幸运儿。
　　莎拉对自己的简历很有信心，也总是能凭它得到很好的响应。但运气不会一直这么好。一开始，她找到了一份工作，供职的公司似...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/18401.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>求职简历“注水” 有失诚信</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/18373.html</link>
      <author>作者：阮越才 发布日期：2010-6-9 17:55:46</author>
      <description><![CDATA[    “求职简历也造假，这不是让我们这样的老实人吃亏了吗？”小陈是市区一所高校的大四学生，最近他正忙着找工作，求职简历也已经投出去10多张，不过大多是石沉大海。小陈说，他在学校表现还是比较优秀的，但他最近看了几个同学的求职简历却大吃一惊，不少同学的信息都是造假的，“很多学习成绩和能力都不如我的同学，求职简历却要比我做得‘好看’得多。”
小陈说，班里有几个同学四处借用别人的荣誉证书、资格证书，通...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/18373.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>七要素让你的简历脱颖而出</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/18346.html</link>
      <author>作者：不详 发布日期：2010-6-8 18:12:23</author>
      <description><![CDATA[    校园招聘的企业一般都要求应聘者先发电子简历，他们往往先通过简历对应聘者进行初步的筛选。那么如何才能写一份好简历，让自己从千百份简历中脱颖而出呢？
    一、内容必须真实 
    IBM中国区人力资源总监白文杰强调，不管是你的知识水平、业务能力，还是你的工作经历，不管是简历的哪个环节，哪怕是一个细小的部分，在书写这些东西时，都要遵循真实的原则，并要执行好“真实”这个原则。在招聘过程中...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/18346.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>制作简历的7个“潜规则”</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/18304.html</link>
      <author>作者： 发布日期：2010-6-7 10:03:31</author>
      <description><![CDATA[    1、正确的做法：在你的简历顶部放上一段专业概要，简历上没有什么比这个更有卖点了。

错误的做法：在简历顶部放一段目标宣言，没有什么比目标宣言更土了。

Jack Williams是亚特兰大Staffing Technologies公司的国际销售和招聘副总裁，他建议说：“马上删除掉。雇主不会关心一位候选人想要做什么。他们关心的是该候选人能否按照他们的需求去做。”  
 2、正确的做...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/18304.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>毕业生简历的5大病症</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/18223.html</link>
      <author>作者： 发布日期：2010-6-2 18:10:50</author>
      <description><![CDATA[摘要：随着校园招聘周的启动，各类简历模板、样本、范文流传于各大高校中。这可苦了没有经验的学生，从浩如烟海的指导文章中提炼要义并非易事。稍有不慎，简历不但成不了敲门砖，还会变身绊脚石。随着简历的广泛投递，5大病症开始流行起来。 病症一厌写症临床症。

　　随着校园招聘周的启动，各类简历模板、样本、范文流传于各大高校中。这可苦了没有经验的学生，从浩如烟海的指导文章中提炼要义并非易事。稍有不慎，简历...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/18223.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>这些“简历病”你有没有？</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/18189.html</link>
      <author>作者：翁浩浩 杨影 发布日期：2010-5-31 15:45:00</author>
      <description><![CDATA[  　这些“简历病”
　　你有没有？
　　大学生6月份请持续关注暑期实习见习推荐会系列
　　□本报记者 翁浩浩 杨影
　　早报讯 为帮助大学生们充分利用暑期实践时间，杭州市劳动保障局、团市委、市人事局、市工商联联手推出“2010年杭州市大学生暑期实习·见习岗位推荐会”系列活动，昨天在浙江财经学院和浙江工业大学之江学院拉开序幕。
　　昨天现场开“简历门诊”
　　为配合昨天的招聘会，之江学...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/18189.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>6步简历制作帮你“搞定”HR</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/18146.html</link>
      <author>作者：不详 发布日期：2010-5-28 16:28:39</author>
      <description><![CDATA[    制作简历最基础的工作就是先了解自己，知道自己的兴趣爱好和职业特长是什么，明确自己以后发展的方向是什么，以此作为依据来制作简历。一份抢眼的简历，大体分为以下6个模块。
1、基础信息：只需要介绍求职者的个人信息，如：姓名、性别、出生时间、学历、毕业时间、联系方式和个人邮箱。
专家指出，简历是求职者应对求职的第一道门槛，一定要提炼有效信息，与求职无关的内容不要出现在简历上，特别是不要出现在“...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/18146.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>如何写出杀手级简历</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/18122.html</link>
      <author>作者：不详 发布日期：2010-5-27 15:35:07</author>
      <description><![CDATA[   【IT168 评论】这几年，我在Google工作，是一名软件工程师(之前是在微软做一个开发团队的队长)，我曾浏览过成百上千的简历，从中挑选出可以进行下一步面试过程的应聘者。有些人的简历给我留下了很深的印象，而另一些则没有感觉。
　　慢慢的，有越来越多的朋友和亲人向我咨询如何优化他们的简历，所以我就收集了一些我见过的简历中出现的最常见的问题，并给出了如何避免这些问题的建议：
　　1. 简历...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/18122.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>制作完美简历的六大步骤</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/18085.html</link>
      <author>作者： 发布日期：2010-5-25 15:21:37</author>
      <description><![CDATA[   简历是打开职场大门的敲门砖，是展示求职者工作能力和个人优势的地方，较全面的简历内容会为求职者争取到更多的面试机会，大大提高求职的成功率。那么，如何制作一份出色的简历，以吸引HR们的眼球?职业发展顾问根据多年工作实际，以及人才招聘会现场职业指导经验，总结出求职者在简历制作中需要注意和完善的地方，以为求职者指点迷津。
　　制作简历最基础的工作就是先了解自己，知道自己的兴趣爱好和职业特长是什么，...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/18085.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>换了多少工作全写进简历</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/18049.html</link>
      <author>作者：蒋林 发布日期：2010-5-24 9:40:16</author>
      <description><![CDATA[    策划师分析求职面试的技巧，你可参考一下
　　这样不是贴金是贴伤疤
　　本报讯（记者 蒋林）为什么投了很多份简历却接不到一个面试的电话？你和应聘官现场的谈话就可能决定了你是否能够去这个公司。前晚，策划师王郁为重庆工商大学旅游与国土资源学院的同学们，讲了一些投简历时应该注意的地方。
　　王郁有过多次在人才市场现场招聘的经验。“你和应聘官的第一次面谈，就已经决定了你是否可以进这家公司。”王...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/18049.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>大学生简历变简 心态趋平</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/18039.html</link>
      <author>作者：郭  妍 发布日期：2010-5-22 11:36:49</author>
      <description><![CDATA[   　又到了毕业生求职的季节，数以百万的大学生们开始携带着自己的简历奔波于各大招聘会。其中求职简历从朴素到豪华包装再回到返璞归真的过程，更是真实的反映了大学生求职心态的不断成熟。
　　上世纪90年代中期，刚刚开始自主择业，无论是学校还是学生对于求职简历的写法和内容都知之甚少,个人的简历也制作的相对简单，粗糙一些。几年后毕业生们发现找工作开始变难了，为了突出自己的优点，吸引用人单位的注意，他们几...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/18039.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>简历中的致命错误</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/17917.html</link>
      <author>作者： 发布日期：2010-5-12 14:19:34</author>
      <description><![CDATA[    1、装酷：只有标题和简历，没有正文。连一句“附件是我的简历，请查阅，谢谢”都懒得说，真够酷的。 
    2、粗心：上半段刚写了自己英语六级GRE多牛鼻，下一句就看到“熟悉Windous系统”，您这英语真不赖!还能自创单词。
    Email发件人令人咋舌：有个胡xx同学，发件人叫“胡大哥”，好厉害!还有发件人叫“无邪”的，叫“幽越幽月”的……真是吓死人。
    3、门不对头：看...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/17917.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>专家点评简历三大误区</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/17821.html</link>
      <author>作者： 发布日期：2010-5-6 14:11:24</author>
      <description><![CDATA[   写简历，往往是每个人进入职场的第一课。然而据职业咨询机构分析发现，即使有着数年从业经验的人，能在此门功课中交出优秀成绩单的也寥寥无几。想要应聘成功，面试是少不了的。而面试的机会90%都来自那份小小的简历。简历写的好，能为你创造机会；相反，如果不得要领，装帧得再精美恐怕也会让你求职无门。
　　案例
　　阿灿是今年7月毕业的本科生，毕业就等于失业在他身上得到了充分体现。从毕业前几个月开始，他...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/17821.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>求职信如何展示最佳卖点</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/17798.html</link>
      <author>作者： 发布日期：2010-5-5 15:55:54</author>
      <description><![CDATA[   如何使求职信更具有针对性和吸引力呢？不妨给求职信加点“盐”――最大限度地展现求职者的“卖点”。 
    第一，有的放矢。不要把求职信写成一种能到处撒网的求职信，然后大量复制，到处投递。这种不管三七二十一的狂轰滥炸，很少能击中目标。有效的求职信都具有很强的针对性，或针对公司的某一具体职位而写。特别提醒：在求职材料的封面、求职信的右上角清楚写明求职单位和求职岗位，用这种形式来强化求职的针对性...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/17798.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>个人简历十大致命伤</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/17787.html</link>
      <author>作者： 发布日期：2010-5-4 16:25:52</author>
      <description><![CDATA[   很多人在写简历的时候，往往会不自觉地走进误区，如何写一份好且精要个人简历，以下为大家提供个人简历十大致命伤，希望大家能从中吸取经验。
  1、96%缺乏针对性
   一份标准模版下做出来的简历适用于多种行业、多个职位的求职。精明的HR稍稍瞄上一眼就能明白，此人拥有“一份简历求遍天下职”的“雄心壮志”。没针对性，你自然入不得HR的法眼了。
  2、89%职业路径混乱
   工作一年换两...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/17787.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>简历制作九大细节问题</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/17649.html</link>
      <author>作者： 发布日期：2010-4-28 14:39:49</author>
      <description><![CDATA[    又是一年毕业时，走出校门的大学们现在都正忙着制作和投递自己的求职简历了。简历其实就是求职者推销自己的名片，它贯穿于从笔试到面试的整个招聘过程，也是招聘者了解求职者的重要途径，因此，要想找到一份满意的工作，个人求职简历的细节不容忽视。
一、将“个人简历”换成个人姓名
建议求职者将简历上方的“个人简历”四个字换成自己的姓名和联系方式。
招聘者在挑选求职者进入下一轮笔试或面试时，经常会遇到...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/17649.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>简历远离五大流行病症</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/17564.html</link>
      <author>作者： 发布日期：2010-4-22 15:25:34</author>
      <description><![CDATA[    毕业生必读：校园招聘季 用简历吸引HR的眼球

　　随着校园招聘的启动，各类简历模板、样本、范文流传于各大高校中。这可苦了没有经验的学生，从浩如烟海的指导文章中提炼要义并非易事。稍有不慎，简历不但成不了敲门砖，还会变身绊脚石。随着简历的广泛投递，五大病症开始流行起来。今天，我们就为学生对症下药。
　　病症1厌写症

　　临床症状：“一页纸简历”大行其道
　　一位人事经理看简历的...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/17564.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>用商业语言提升简历价值</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/17479.html</link>
      <author>作者：不详 发布日期：2010-4-20 10:18:40</author>
      <description><![CDATA[  
　　在写作简历时，要时刻记住你是在一个商业环境中推销自己，尽量使用适合这种环境的语言，尤其是在对你的工作业绩和成就进行说明的时候。
　　那么，什么样的语言是商业语言呢？简单的说，就是定量化的语言，你的简历中具体的数字越多，你的商业价值就传达得越明确，尽可能使用量化的语言描述你的技能、工作职责和工作成绩，数字会大大增强简历的可读性，这样也就增加了你面试的机会。

　　具体地说，用数据或...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/17479.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>求职必读:HR选择简历的6大通用标准</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/17445.html</link>
      <author>作者： 发布日期：2010-4-17 11:27:12</author>
      <description><![CDATA[    在职场中，简历就好比是一个企业和个人牵线搭桥得红娘，能否顺利得找到自己心仪得工作，那就得看这个红娘得能力有几分了。在人力资源招聘工作过程中总结了一下几点建议，希望能帮助在职场中求职屡遭败阵的求职者，特别是应届毕业生。 
    1、过长的简历毫无作用 
    简历的长度和厚度：招聘者平均在每份简历上花费1.4分钟。一般会阅读1页半材料。过长的简历毫无作用，而且不容易突出重点。在简历后...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/17445.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>经典求职信写作技巧</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/17408.html</link>
      <author>作者： 发布日期：2010-4-15 10:59:08</author>
      <description><![CDATA[【长江网讯】　 

.h1 {
	FONT-WEIGHT: bold; TEXT-JUSTIFY: inter-ideograph; FONT-SIZE: 22pt; MARGIN: 17pt 0cm 16.5pt; LINE-HEIGHT: 240%; TEXT-ALIGN: justify
}
.h2 {
	FONT-WEIGHT: bold; TEXT-JUSTIFY: inte...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/17408.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>你的简历有创意吗？</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/17378.html</link>
      <author>作者： 发布日期：2010-4-12 17:01:33</author>
      <description><![CDATA[找工作过程中，个性突出，特征鲜明的求职者容易在竞争中取胜，而求职简历也需要个性突出，特征鲜明。那么，如何制作创意简历呢？　
　 个性化的简历会从众多简历中折射出光芒，吸引招聘官的目光，但在各种个人简历模版，写作规则，注意事项前，许多求职者迷失了自我，简历失去了个性，把简历当成了自我吹捧的抒情散文，过于专注自己取得的每一项成就，这些八股文的简历在求职竞争中不仅不能为求职者带来帮助，反而会将原本有个...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/17378.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>专家：简历资料很重要</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/17311.html</link>
      <author>作者： 发布日期：2010-4-8 15:52:39</author>
      <description><![CDATA[    随着我国改革开放的进一步深化，大学毕业生的就业作为社会经济发展的一个重要环节，已逐步实现在市场供求规律调节下，供需双方的相互选择。在“双向选择”的过程中，大部分用人单位安排面试的依据是阅读有关反映毕业生情况的书面资料，对他们来说，这些书面资料就是判断和评价毕业生的学习成绩、工作潜力的依据。无疑，拟定有说服力并能吸引读者注意力的书面资料是赢得竞争的第一步。  
    书面资料包括毕业推荐...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/17311.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>突出关键词写好个人简历</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/17300.html</link>
      <author>作者： 发布日期：2010-4-7 16:00:38</author>
      <description><![CDATA[写简历如何找准Top关键词
    近些日子气温骤降，但大学生网上求职却如火如荼。可是，网上的海量信息既会带来难得的机遇，又可能将普通的求职者无情湮没。网上求职怎么样才可以找到高薪的好工作?
  　量化自己要突出关键词
    “一定要找好自己的关键词!”邹先生告诉记者，招聘公司网上寻觅，通常以学历、资历、薪资要求、职位意向等为关键词，快速筛选求职者。所以，大学生填写网络个人简历时，要将自己...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/17300.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>校园招聘中最受欢迎的简历</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/17282.html</link>
      <author>作者： 发布日期：2010-4-6 18:05:02</author>
      <description><![CDATA[  　校园招聘的企业一般都要求应聘者先发电子简历，他们往往先通过简历对应聘者进行初步的筛选。那么如何才能写一份好简历，让自己从千百份简历中脱颖而出呢?
　　一、内容必须真实
　　IBM中国区人力资源总监白文杰强调，不管是你的知识水平、业务能力，还是你的工作
　　经历，不管是简历的哪个环节，哪怕是一个细小的部分，在书写这些东西时，都要遵循真实的原则，并要执行好“真实”这个原则。在招聘过程中，如...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/17282.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>彰显个人能力的求职简历</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/17248.html</link>
      <author>作者： 发布日期：2010-4-2 15:27:15</author>
      <description><![CDATA[    如何做出彰显个人能力的求职简历呢？我们可以从以下10个方面来分析：
    1、个人简历填写完整性。换位思考一下，尽量多的把你的个人综述信息传递给你所应聘的人力资源管理部门。让你发出的简历表格与其标准表格项目吻合，甚至信息量更多。以给人坦诚、认真谨慎的良好印象和做事风格。 
    2、工作经历填写要有连续性。道理很简单，当你的工作经历出现断层时，一定要特别认真的给出原因。否则，就很有...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/17248.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>简历应包含的几项基本内容</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/17221.html</link>
      <author>作者： 发布日期：2010-4-1 17:43:32</author>
      <description><![CDATA[     当看到让你心仪的工作，想跟对方联系，想让对方了解自己，第一步就是寄出简历。而专家指出，招聘者对简历的浏览时间是在二十秒左右。而简历的作用就是让你在这二十秒中说服对方，给你机会面试。简历长度应以一页为限，超过一页，对方可能没有耐心（或没有时间）看完。这一页中应包含下列几项资料：
    一、个人
   个人数据部分必须有姓名、住址、联络电话等，若有传真或电子邮件信箱亦可列出。住址中应列...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/17221.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>名企HR谈简历筛选标准 实习期“所作所为”最重要</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/17144.html</link>
      <author>作者：朱蒙雪 发布日期：2010-3-29 15:12:06</author>
      <description><![CDATA[   　晚报讯 实习生转正的机会有多大？昨天在东华大学举行的“就业力大比拼”活动之“走近雇主”环节中，“实习”无疑是在校大学生关注度最高的话题，他们频频向来自通用电气、普华永道、安利等名企的人事经理们抛出自己对企业筛选人才标准的困惑。
　　“如今实习这回事，不是取决于学生有多优秀，而是他的父母有多优秀，对此您怎么看？”一名到场学生尖锐地问道。对此，安利公司区域人力资源高级经理朱宁坦言，HR在筛选...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/17144.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>你的简历怎样才能脱颖而出</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/17068.html</link>
      <author>作者：未知 发布日期：2010-3-25 16:50:34</author>
      <description><![CDATA[    可是，这样的情形发生的比率有多大呢？许多人忘了：流于形式的简历有一个致命的弱点———缺乏个性，简历如果太过相像，很容易便被淹没在大堆竞争者当中。 

　　不过在这个无处不“创意”的时代，让简历也突破传统，来点出格的动人创意，真有那么难吗？ 

　　一、打应聘企业的主意 

　　先来看看一位同学的简历。他应聘于贵州神奇制药，把自己的简历当作了贵州神奇的新产品说明书来制作，在简历的...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/17068.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>怎样写简历才能“秀”出自己？</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/17044.html</link>
      <author>作者：未知 发布日期：2010-3-24 15:08:42</author>
      <description><![CDATA[   制作简历是大学生走向职场的第一步，也是职场必修的一门课。虽然有众多的老师和书籍教大学生如何写简历，但据了解，许多大学生其实并不知道什么样的简历才是适合自己的，怎样写简历才能把自己“秀”出来。为此，专家针对大学生面试过程中出现的相关问题，做出了解答，希望能给大学生求职提供一些指引。
   精美封面，需要吗？
   简历需要封面吗？今年刚刚毕业的小徐，至今也没弄明白这个问题的确切答案。当初，...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/17044.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>制作好简历的七个黄金法则</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/16952.html</link>
      <author>作者：不详 发布日期：2010-3-18 15:15:44</author>
      <description><![CDATA[    在写作简历时，要时刻记住你是在一个商业环境中推销自己。如果你是个初出校园的毕业生，就应该通过简历让HR感到你对未来职业生涯的充分准备；而如果你是个在职场拼杀多年的应聘者，就应该通过简历传达出你的职业精神和成熟干练。有针对性的内容和规范专业的格式都是你的简历必须做到的。
　　形式上，一份专业的简历应当符合以下9点：
　　要疏密有致、主次分明
　　控制在一页范围内
　　各种级别的字体要...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/16952.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>站在HR角度做简历</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/16867.html</link>
      <author>作者：不详 发布日期：2010-3-12 17:23:50</author>
      <description><![CDATA[    这里所提及的简历排除网投，因为网投企业都会给出模板化的形式，至于网投所要注意的事项，我会在下面专门提及。很多人认为做简历是找工作的第一步，其实不然，我认为认真阅读企业的招聘宣传册才是最明智的选择。以前在协助立白招聘的时候，我有幸参与了筛选简历的环节。正如大家所知道的，HR们用来审阅每份简历的时间不会超过30秒，其实有时候时间更短。那如此短的时间他们是如何选择的？答案是选择关键信息。诸如学校...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/16867.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>被HR称赞的的出色简历该这样写</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/16818.html</link>
      <author>作者：不详 发布日期：2010-3-11 10:58:00</author>
      <description><![CDATA[简历是求职者常用的一个工具。在毕业生的求职过程中，简历往往起到了是获得面试机会的重要工具。下面从HR的角度谈谈如何写简历，希望对毕业生求职有所参考。
一、简历的关键点
    历最重要的是要有针对性。这个针对性有两层含义：一是简历要针对你所应聘的公司和职位；二是你的简历要针对你自己，写出自己在大学的亮点。
    写简历前将自己在大学的学习、社会工作和生活仔细回想一遍，写下有亮点的事情。如成...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/16818.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>简历不可或缺的八项内容</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/16680.html</link>
      <author>作者：未知 发布日期：2010-3-3 15:05:47</author>
      <description><![CDATA[      经济危机环境下，很多人失业，加入了茫茫的求职大军中，环境对大家都是平等的，然后为什么还是有人能很快找到工作，很多人去忙忙碌碌几个月却一无所获呢，经过职业顾问的详细分析和研究，在这里我们不对环境进行分析，而是从自身的因素来详细分解，你为什么找不到工作?
　　今天谈的是简历，先什么都不说，给大家看一份简历。
--------------------
　　个人概况
　　姓名 ： xx...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/16680.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>帮你打造受欢迎的学生简历</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/16572.html</link>
      <author>作者：不详 发布日期：2010-2-10 11:09:56</author>
      <description><![CDATA[     　临近毕业，许多高校毕业生早已“转战”于各个人才市场，其间你都会看到许多大学生们手持简历不知疲倦地奔走于招聘摊位前，诚惶诚恐地向用人单位的工作人员递上代表着自己的简历，希望他们能从这份简历中了解自己并给予机会，简历无疑是大学生向用人单位展示自己的第一机会。但是，大学生们精心准备的个人简历是否是用人单位的要求呢？用人单位对简历的看法又是怎样的呢？什么样的人才才是用人单位期望看到的呢？
　...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/16572.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>个人简历宜避实就虚以细节动人</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/16520.html</link>
      <author>作者：journalist 发布日期：2010-2-9 10:00:29</author>
      <description><![CDATA[        近日，一项调查报告引起了人们的注意：有近三分之一的求职者在简历中对过去的业绩略有夸张。职业顾问张建勤认为， 简历的终极目标，就是使求职者在用人方的第一轮筛选中能够顺利过关，进入面试。如果简历上表现出的信息，基本符合对方的硬件要求，并能给招聘方留下较好的第一印象，就是成功。
　　提及弱项尽量模糊很多单位在筛选简历时，是参照硬件标准来进行的，当你不符合要求时，可以省略不写，或者提供模...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/16520.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>大学生求职简历正确写法</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/16495.html</link>
      <author>作者：李建平 发布日期：2010-2-8 15:37:48</author>
      <description><![CDATA[        简历作为大学毕业生求职的“敲门砖”，虽然形式简单但其中的学问却不简单。在嘈杂的招聘会上，面对众多应聘者，很少有人会有耐心和时间看完你冗长的“心路历程”，过于繁杂的简历不可取；反之，如果简历只是草草两句了事，又怎能在众多竞争者中胜出。那么大学毕业生求职简历应该如何写呢？
　　在哈尔滨市日前举办的一场招聘会上，记者听到了一个招聘单位和求职者的对话：“你在学校都做过什么实验？你只写了你...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/16495.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>简历中要不要写薪水</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/16376.html</link>
      <author>作者：journalist 发布日期：2010-2-3 9:48:33</author>
      <description><![CDATA[薪水对粗心的人而言是问题重重且处处布满陷阱的。在私营企业里，薪水一般都是讨价还价谈出来的。至于薪水到底能不能商议，得知的唯一办法就是马上和老板进行谈判——但是，求职者一定要记得“稍安勿躁”的原则。因为如果你把要求的薪水写在简历上，你就冒了几种危险。 

　　一、老板将知道你目前的薪水比他们愿意付的高。即使你可能自愿降薪，但是你也不会有面谈表达意愿的机会，因为老板通常不愿雇用这种薪水愈赚愈少的人...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/16376.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>动人简历的12原则</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/15725.html</link>
      <author>作者：小Y 发布日期：2010-1-14 14:53:31</author>
      <description><![CDATA[       履历表是一份非常重要的自我推销文件，目的在于争取面试机会，要达到这个目的，就得说服收件者，让对方知道你具有什么条件。你可能要与几百个、甚至几千个应征者竞争，所以必须设法展现自己的才能，瞬间抓住未来雇主的注意力，出奇制胜。
　　在招聘者的挑选过程中，履历表是你唯一能够全权控制的部份，至于写出来的履历表如何，则与你所做的准备功夫成正比。你会发现若要写出“致胜”文件需要意见和指导，不过让...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/15725.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>把简历当作你的个人的广告文案</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/15473.html</link>
      <author>作者：小Y 发布日期：2010-1-5 10:31:41</author>
      <description><![CDATA[       导语：一份卓有成效的个人简历是开启事业之门的钥匙。正规的简历有许多不同的样式和格式。大多数求职者把能想到情况的都写进简历中，但我们都知道没有人会愿意阅读一份长达五页的流水帐般的个人简历，尤其是繁忙的人事工作者。 
一份卓有成效的个人简历是开启事业之门的钥匙。正规的简历有许多不同的样式和格式。大多数求职者把能想到情况的都写进简历中，但我们都知道没有人会愿意阅读一份长达五页的流水帐般的...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/15473.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>打造优秀简历的七大原则</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/14553.html</link>
      <author>作者：不详 发布日期：2009-12-8 16:31:51</author>
      <description><![CDATA[如同你每天都能看到五花八门的广告一样，招聘经理也是每天都要面对形形色色的简历。简历怎样才能脱颖而出？如何让招聘官一眼就注意到你？缘何让招聘官相信你正是他们要找的“人才”，并产生进一步面试的想法？
 
作为权威的职业规划咨询机构，在刚刚结束的第10期JCP超级规划家培训中，向阳生涯专家带学员们破解了制作优秀简历需遵循的七大原则，现整理如下，供广大求职朋友参考。
十秒钟原则
当你的简历写完以后...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/14553.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>简历中工作内容填写有讲究</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/14486.html</link>
      <author>作者：不详 发布日期：2009-12-7 16:31:57</author>
      <description><![CDATA[       在填写简历时，针对工作内容这一项该如何填写，这是困扰很多求职者的一个问题。职场专家表示，工作内容这一项一般都是企业比较重视的，不妨把握以下几个原则：
       第一，用“点句”来表达，简单明了，避免用大段文字来陈述工作经历。
       第二，以往在同一企业所取得的成绩，应遵守“重要优先”的原则，不必非要按照时间顺序排列。
       第三，根据工作性质决定主要职责与主...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/14486.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>出众的简历什么样 人事经理谈IBM的人才招聘</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/14434.html</link>
      <author>作者：不详 发布日期：2009-12-5 11:47:18</author>
      <description><![CDATA[    记者：以您这些年的经验来看，什么样的简历最容易通过？ 

    张榕（IBM（中国）有限公司大中华区招聘经理）：最容易通过谈不上。作为招聘人员去看简历的时候，内容版式比较清楚、各个段落分明，会比较容易有良好的第一印象。另外，我觉得主题要明确一些，寄简历最好是分析招聘启示以后，针对这个工作的要求把能够表达自己能力的重点写得突出一些。如果以前做过相关的工作，最好不仅仅只说明做过什么工作，...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/14434.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>个人简历通用5种类型</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/14160.html</link>
      <author>作者：不详 发布日期：2009-12-1 10:52:57</author>
      <description><![CDATA[       个人简历是求职者给招聘单位发的一份简要介绍。包含自己的基本信息：姓名、性别、年龄、民族、籍贯、政治面貌、学历、联系方式；自我评价，工作经历，学习经历，离职原因及本人对这份工作的简要理解。
　　如果能在不同的时间、场合，用上合适的简历类型，肯定有助于你的求职。这里介绍几种类型的个人网上简历：
　　1、时序型
　　这是最普通也是最直接的简历类型，即从你最近的经历开始，逆着时间顺序逐...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/14160.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>大学生求职简历关键在准　高价包装不可取</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/13968.html</link>
      <author>作者：不详 发布日期：2009-11-26 14:52:47</author>
      <description><![CDATA[    10月12日，《扬子晚报》一篇《豪华简历网上叫卖５４９元》在网上掀起了轩然大波。对于简历这块敲门砖，求职者向来舍得花血本，４张普通Ａ４纸的内容，却要价５４９元，您会不会觉得太贵了些呢？出现豪华简历，一方面是就业形势所迫，另一方面也说明，毕业生缺少明确的职业想法。
    记者在今年参加的数场招聘会上调查发现，２００９年毕业生求职成本在大幅上升，平均花费达上千元。调查中，求职投资主要集中在...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/13968.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>九大名企挑选简历的标准</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/13730.html</link>
      <author>作者：馒头 发布日期：2009-11-19 10:49:19</author>
      <description><![CDATA[       未来职场，投放简历，是求职者找工作的第一步，而简历也就成了求职的敲门砖。是否有机会参加下一步的考核赢来工作的机会，全看这敲门砖好不好。各大公司、企业又是如何筛选简历的呢？
　　萝卜青菜，各有所爱。一般说来，用人部门对于简历的筛选是各有不同的。当然，也并不是没有相同之处。在与人力资源经理交谈中发现，内容的真实性是大家一致认定的标准之一；详实、不长篇累牍的简历比较让人认可；那些精心设计...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/13730.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>求职“牛人”揭密简历成功密码 必备5要素</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/13539.html</link>
      <author>作者：不详 发布日期：2009-11-13 9:34:36</author>
      <description><![CDATA[       十月，国际一流企业将拉开人才争夺战的大幕。在这个山雨欲来的季节，作为毕业生的你，如果还在风花雪月就是对自己不负责任了。九月，刚刚结束Internship的你，实习经历渐渐丰满，在此时准备几份简历，正好适合正式求职。简历是你在职场老手面前的第一次亮相，它可能在10秒钟决定你的命运，因此每年都被人大书特书，但仍然有成千上万的简历成为垃圾，为避免太多悲剧重演，我们邀请去年成功进入顶级投资银...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/13539.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>写个人简历需要注意的通病</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/13452.html</link>
      <author>作者：不详 发布日期：2009-11-11 16:50:31</author>
      <description><![CDATA[      华东理工大学物流专业的应届生小王已经投出40多份简历了，可是至今没有电话通知面试；华东政法学院的经济法专业硕士小雷品学兼优，可是挤了几场招聘会之后，工作依旧在天上飞。他们不约而同地将原因归咎于简历。
      记者发现，应届毕业生们投出的上百份简历往往杳无音讯，大家或多或少都对自己的第一份简历产生了怀疑:我的简历哪里不妥？怎样的简历才能受到HR的重视？所谓旁观者清，记者细心翻阅了数...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/13452.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>走向职场第一步：简历制作四大疑问</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/13370.html</link>
      <author>作者：不详 发布日期：2009-11-10 14:55:47</author>
      <description><![CDATA[   制作简历，最重要的是第一时间吸引招聘官的“眼球”。
      制作简历是大学生走向职场的第一步，也是职场必修的一门课。虽然有众多的老师和书籍教大学生如何写 简历 ，但记者发现，许多大学生其实并不知道什么样的简历才是适合自己的，怎样写简历才能把自己“秀”出来。为此，记者采访和整理了四个关于简历的故事，解答其中的疑问，希望能给应届大学毕业生提供一些指引。
       疑惑一：精美封面，需...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/13370.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>职场专家：小简历里有大文章</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/13245.html</link>
      <author>作者：不详 发布日期：2009-11-8 11:12:43</author>
      <description><![CDATA[       身在职场，简历更像是“拜帖”，人人都要备上一份甚至几份，以便你向主人家（求才企业）详细的介绍自己，从而争取到被邀请面谈做客的机会。因此，如何把这份“拜帖”制作的实用精美、诚实可信又个性十足，就成为职场必修的一门功课。 

       简历之基本法则 

       一份好的简历，是获得面试机会的重要工具，它首先应该包含这几个基本要素：自我基本情况介绍，如年龄、性别、学历等...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/13245.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>书写简历切记收起“自恋心态”</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/12886.html</link>
      <author>作者：不详 发布日期：2009-11-1 12:13:07</author>
      <description><![CDATA[   一个有3年以上工作经验的招聘专员，经他手的简历应该有上千份，他最不喜欢的简历是那种有“自恋心态”的简历--“我有非常强的团队精神、专业的知识背景、良好的沟通技巧……”
　　雇主非常不喜欢这样的简历，因为太宽泛，既没有实质性内容，也没有突出个性。更何况你会这样写，别人也会，诸如：敬业精神、团队精神等，每天看着同样的简历，面试官如何不产生“审美疲倦”？如果你的简历混在类似的两三百份简历当中，自...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/12886.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>你的求职简历是“大话王”？</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/12731.html</link>
      <author>作者：不详 发布日期：2009-10-28 16:36:26</author>
      <description><![CDATA[       据有关专家估计，大约有30%的人会在他们的简历中“注水”。
       位于美国新泽西州的ADP是一家人力资源服务公司，根据该公司在2001年的统计，44%的求职者在他们的简历中撒谎;41%的人在教育背景上撒谎;还有23%的人伪造他们的信用纪录和有关文件。
　　“我不认为这种欺骗行为会消失。”雇佣管理协会的主席吉尔·哈罗德这样说道。“我认为激烈的竞争和约定俗成的认同使得人们认为...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/12731.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>简历——自我评价，个人特长介绍</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/12668.html</link>
      <author>作者：不详 发布日期：2009-10-27 16:07:44</author>
      <description><![CDATA[    个人简介 

　　具备丰富的工作经验，认真踏实负责，且具备优秀的表达能力，曾多次主持对用户和内部的技术讲解和培训，获得用户和公司的一致好评。曾在电子工业部“三金工程展风采展示会”上向来宾讲解CHINAGBN专线集团用户解决方案。 

　　本人性格 

　　温和、谦虚、自律、自信（根据本人情况）。 

　　自我评价 

　　我还积极地参加各种社会活动，抓住每一个机会，锻炼...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/12668.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>简历注水是否可行？</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/12369.html</link>
      <author>作者：不详 发布日期：2009-10-21 14:46:05</author>
      <description><![CDATA[        简历是求职的敲门砖，欲寻得一份像样的工作，少不了在简历上下点苦功夫，精心设计的求职材料包括：插图封面、致用人单位的一封信、自荐信、简历、证书复印件等。从这些简历里我们大概可以看到：寒暄的话语，非凡的能力，出众的才华；可以看到精彩的人生阅历，优良的成绩，耀眼的奖励等等。不禁感叹：真人才也。
        近年来求职者的简历日趋完美，内容也千篇一律，放眼望去皆是人才，可真正面试一番...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/12369.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>求职者最易陷入简历编写的三大误区</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/12259.html</link>
      <author>作者：焦文 发布日期：2009-10-19 15:50:26</author>
      <description><![CDATA[       写简历，往往是每个人进入职场的第一课。但能在此门功课中交出优秀成绩单的也寥寥无几。想要应聘成功，面试是少不了的。而面试的机会90%都来自那份小小的简历。简历写得好，能为你创造机会；相反，如果不得要领，装帧得再精美恐怕也会让你求职无门。
　　职业规划专家发现：很多朋友都陷入了写简历的误区。不仅浪费了自己宝贵的求职时间与成本，更是错失了很多好工作机会！
　　下面我们就列举职场中人最容...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/12259.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>简历指导：写简历还是实实在在的好</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/12173.html</link>
      <author>作者：不详 发布日期：2009-10-16 16:51:22</author>
      <description><![CDATA[       简历，顾名思义，简明扼要地介绍个人经历。可不知什么时候起，大学生的求职简历变了味道，变得豪华、奢侈起来。内容“丰富多彩”，不仅有文字资料，还有一叠写真艺术照片，现代化的光碟也放置进去。可这样的东西还叫“简历”吗？
　　一些毕业生或许有自己的苦衷，现在用人市场是僧多粥少，竞争激烈。倘若在简历上动些心思，可能用人单位会多瞧上几眼，从而增加一些机会。可做这样的简历是代价高昂的，如拍写真照...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/12173.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>炮制完美电子简历电到HR的眼</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/11880.html</link>
      <author>作者：不详 发布日期：2009-10-10 14:54:10</author>
      <description><![CDATA[       1.“关键词”多多益善
　　要炮制电子简历，首先你得记住，你不再是在纸上写写画画、你的个人简历也不会摆上人事主管们的办公桌。你的出发点应该是怎样能被人“发现”、被人“搜索”到，因为招聘者是通过关键词，搜索网上的一个个人才数据库。这里所谓的关键词，指的是能最好概括或描述你的技能或经历、能被“搜索”到的常用词汇或者术语。招聘者希望使用互联网越简单越好，所以他们自然青睐于这样的方式：通过...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/11880.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>“九不”标准检查你的简历是否完美</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/11878.html</link>
      <author>作者：不详 发布日期：2009-10-10 14:51:59</author>
      <description><![CDATA[       如今的用人单位，早已将用人观念从寻找“最优秀的人”，转变为寻找“最有特点的人”。用逆向思维写就的求职简历，最容易显现一个人的思维能力、工作风格和发展潜力。求职者们不妨根据自己的实际情况试一试，到时候，用人单位自然会对你格外留心。在你寄出的简历之前，用“九不”标准来检查一下你的简历。
　　1、简历的修饰。不要因为省钱而去使用低廉质粗的纸张。检查一下是否有排版、语法错误，甚至咖啡渍。在...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/11878.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>你的简历是否符合这些么？</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/11786.html</link>
      <author>作者：未知 发布日期：2009-9-30 15:38:19</author>
      <description><![CDATA[       1、要仔细检查已成文的个人简历，绝对不能出现错别字、语法和标点符号方面的低级错误。最好让文笔好的朋友帮你审查一遍，因为别人比你自己更容易检查出错误。
　　2、个人简历最好用A4标准复印纸打印，字体最好采用常用的宋体或楷体，尽量不要用花里呼哨的艺术字体和彩色字，排版要简洁明快，切忌标新立异，排的象广告一样。当然，如果你应聘的是排版工作则是例外。
　　3、要记住你的个人简历必须突出重...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/11786.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>理想简历的要素</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/11734.html</link>
      <author>作者：不详 发布日期：2009-9-30 9:38:24</author>
      <description><![CDATA[       详细工作职责描述 
       人事经理在查看简历时，最感兴趣的也是你的工作经验。在填写简历时，要尽量详细的描述你的工作内容和职责。 

       专业经验是必填项 
       如果你是专业技术人才，在简历中详细描述你的专业技能和项目经验是很重要的，因为它们充分显示了你的技术实力！ 

       工作技能培训 
       如果最近接受了任何形式的能力培...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/11734.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>让你的应聘简历数字化</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/11385.html</link>
      <author>作者：未知 发布日期：2009-9-23 9:50:53</author>
      <description><![CDATA[       如果你是一个求职者，你会愿意挑选下面两句话中的哪一句加入你的简历： 
　　A：“实行新的人事政策从而提高了员工士气。” 

　　B：“实行新的人事政策，使缺勤率和人员调整率分别降低了27%和24%.” 

　　显然，第二句中的详细数字令人们对工作成果有了更加深刻的印象。 

　　即使无法以金额、数字或百分比表示的成就也能产生效果。以下陈述也有可能打动潜在的雇主：“开发出...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/11385.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>制作简历</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/11218.html</link>
      <author>作者：不详 发布日期：2009-9-20 10:23:08</author>
      <description><![CDATA[      制作简历
      怎样写出一份最好的个人简历？简历的一个重要目的就是要尽可能地使招聘单位对你产生注意力和发生兴趣，能够使得人才交流中心和介绍所对你产生信任感或赞赏，看到了你的简历，就想把你推荐给用人单位。
      按常理说，你想去的单位，其他人也有想要去的，招聘的人事部门可能同时收到十几份甚至更多的简历，一般说大多数简历都是大同小异（诸如格式、专业需求、能力等），许多简历可...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/11218.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>求职简历如何恰当包装</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/11216.html</link>
      <author>作者：不详 发布日期：2009-9-20 10:13:56</author>
      <description><![CDATA[       简历的终极目标，就是使求职者在用人方的第一轮筛选中能够顺利过关，进入面试。如果简历上表现出的信息，基本符合对方的硬件要求，并能给招聘方留下较好的第一印象，就是成功。为了这个目的，求职者完全可以使用一些技巧包装自己，如在弱项上避重就轻、避实就虚，而对强项突出渲染等。只要简历入了用人单位的法眼，真实能力就留待面试时再发挥吧!
　　所谓适度包装，这个“度”的把握可不容易，稍有不慎就变了味...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/11216.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>求职简历必备的的四大标准内容</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/11158.html</link>
      <author>作者：未知 发布日期：2009-9-18 9:42:47</author>
      <description><![CDATA[       标准的求职简历主要由四个基本内容部分组成：
　　1.基本情况：姓名，性别，出生日期，婚姻状况，联系方式等。
　　2.教育背景：按时间顺序列出初中至最高学历，学校，专业，主要课程。所参加的各种专业知识和技能培训。
　　3.工作经历：按时间顺序列出参加工作至今所有的就业记录，包括公司/单位名称，职务，就任及离任时间，应该突出所任每个职位的职责，工作性质等，此为求职简历的精髓部分。
...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/11158.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>绝世好简历的“十不要”原则</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/11157.html</link>
      <author>作者：不详 发布日期：2009-9-18 9:39:18</author>
      <description><![CDATA[       在你发送你的简历之前，不妨对照着以下的“十不要”原则再检查一遍。
　　1.不要写期望薪水。招聘广告要求知道应聘者的薪金要求，有的人就在履历表中写明了。薪金要求最好在自荐信中提出，不要在履历表中提出。
　　2.不要缩排字号。如果一页纸写不下你的所有工作经历，可以设计一份足以列下你所有的工作经验和技能的简历。如果缩排字号，会使你的简历变得不易阅读。
　　3.不要在简历中说谎。简历的...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/11157.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>把简历设计成个人广告</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/11155.html</link>
      <author>作者：不详 发布日期：2009-9-18 9:35:10</author>
      <description><![CDATA[      简历就是个人广告，别人买不买你的帐就从你的简历开始，意义也就变得十分重大。
　　对初出校门的学生来说，简历事关第一份工作。
　　而有工作经验的人，要想提职加薪攀别的高枝儿，简历就得常更常新，不断添油加醋。
　　所以设计像简历这样的个人广告，要重视要谨慎。
　　如果人家看到你的简历就想面试你，说明你的简历写得好。
　　写简历没什么绝对格式，诚实是根本，没有的东西不要瞎吹，怕吹破...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/11155.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>简历指导：简历别瘦骨如材</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/11121.html</link>
      <author>作者：不详 发布日期：2009-9-17 11:46:13</author>
      <description><![CDATA[       现在许多单位都希望应聘者有比较扎实的英文基础，特别是外企和涉外交往比较多的单位，一份漂亮的英文简历会帮助你给用人单位留下很好的印象。刚刚走出校园的学生由于工作经验很少，写不出太多的东西，如何把你的英文简历写得更丰满呢?在这里给大家介绍一些特别的技巧：
　　1、教育背景中写相关课程。但千万不要为了拼凑篇幅，把所有的课程一股脑儿地都写上，如体育等。这样不很有效，别人也没耐心看。
　　...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/11121.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>简历：放弃“废话”</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/10584.html</link>
      <author>作者：不详 发布日期：2009-9-7 8:54:18</author>
      <description><![CDATA[        我看过太多学生的简历，最大问题就是“废话”太多。所谓“废话”就是指没有意义的信息。例如格式方面。大部分学生都喜欢在A4纸的最顶端打上“个人简历”四个大字。事实上，完全没必要。这就好比在桌子上写上“桌子”二字一样，属于废话。一张A4纸容量有限，不用来充分展现自己，却腾出地方给“废话”实在可惜。 

       这样的废话还真不少。例如，写自己的计算机技能，“熟练使用Window...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/10584.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>招聘现状：简历兑水现象严重 呼唤诚信鉴定</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/10559.html</link>
      <author>作者：不详 发布日期：2009-9-6 11:19:38</author>
      <description><![CDATA[    在2005年北京地区毕业研究生供需双选会上，清华同方人力资源部负责招聘的朱云翔先生向记者介绍，现在毕业生求职简历对水现象越来越严重，在一次校园招聘会上，某大学一个班30人，竟然冒出了16个班长。
    现象：写2000字冒充参与“863”计划
    在2005年北京地区毕业研究生供需双选会上，清华同方人力资源部负责招聘的朱云翔先生随手抽出堆放在桌面上的一份简历告诉记者，这份简历说她...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/10559.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>简历要简但不能太简</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/10539.html</link>
      <author>作者：未知 发布日期：2009-9-6 9:38:50</author>
      <description><![CDATA[    珠珠最近看到一份“该简不简，不该简却很简”的简历。　 

    先说“不该简”处。薄薄一页纸，除了姓名、出生日期、联系方式，两个学校的进校和毕业的时间，还有一些“放之四海而皆准”的个人特点与能力：“积极乐观的向上精神，良好的书面与口语沟通技巧，良好的理论、调研和分析能力”等等。既没有求职意向（根据以往珠珠说过的，这样的简历很容易被人事经理直接扔进废纸篓），也没有任何实践经历———没有...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/10539.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>夸大其词千篇一律简历过度包装陷误区</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/10538.html</link>
      <author>作者：未知 发布日期：2009-9-6 9:29:54</author>
      <description><![CDATA[       眼下正是毕业生求职的旺季，要求职，简历是不可少的。然而，许多求职者对待简历的态度却着实的让招聘方头疼。某公司的招聘人员孙先生认为，现在的求职者尤其是应届毕业生过度为个人简历“注水”，导致求职简历里虚假的成分太多，这样往往容易陷入求职的误区。 

　　几分钟做好一份简历 

　　“我具有很强的敬业精神，能熟练使用计算机和OFFICE办公软件，既有独立工作能力，又极富团队精神，同...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/10538.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>实践经历如何撰写才打动人?</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/10361.html</link>
      <author>作者：不详 发布日期：2009-9-1 17:42:09</author>
      <description><![CDATA[    撰写简历是学生求职的第一课，在简历中，实习经历历来是重头戏，也是用人单位考量求职者的最重要一个部分。有些求职者习惯于把参加过的活动简单罗列出来，看似条理分明，然而这种大众化的做法却未必能打动企业HR的心。实践经历如何撰写才能抓住企业HR的眼球，给HR留下深刻的印象呢?一些富有创意的写法也许能给我们带来某些启示。
    用LOGO展示实践活动
    小邱是南方某知名大学的管理学硕士。...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/10361.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>大学生简历包装出“顶级高才生”</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/10221.html</link>
      <author>作者：不详 发布日期：2009-8-30 10:44:18</author>
      <description><![CDATA[     记者在采访中发现，应聘作假就像传染病，已经开始在当前一些大学毕业生中“传染”开来。
    应聘简历据用人单位需要编造
    在某经济类院校一毕业生宿舍，记者随便翻了几个应届毕业生自荐材料中的简历介绍，发现他们对自我能力的描述基本上是无所不通，既精通英语又能熟练应用计算机，既有很好的创新能力又富有团队精神。事实并非如此。学生小孟告诉记者，他们对自我能力的描述完全是根据用人单位的需要...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/10221.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>求职简历最应该“秀”什么</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/10059.html</link>
      <author>作者：不详 发布日期：2009-8-26 17:45:30</author>
      <description><![CDATA[    1.量体裁衣
　　用人单位想知道你可以为他们做什么。含糊笼统、毫无针对性的简历会使你失去很多机会，所以必须避免你的简历千篇一律。如果你有多个目标，最好写上多份不同的简历。每一份针对招聘单位的特点和要求，突出相应的重点，表明你对用人单位的重视和热爱。
　　2.内容突出
　　内容是一切，简历一定要突出你的经验、能力以及过去的成就。你需要用证据来说明你的实力。记住要证明你以前的成就以及你的...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/10059.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>选择适合你的个人简历</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/9454.html</link>
      <author>作者： 发布日期：2009-8-11 17:26:14</author>
      <description><![CDATA[    如果能在不同的时间、场合，用上合适的简历类型，肯定有助于你的求职。这里介绍几种类型的个人网上简历： 　　
　　1.时序型 　　
　　这是最普通也是最直接的简历类型，即从你最近的经历开始，逆着时间顺序逐条列举个人信息。这种简历清晰、简洁，便于阅者阅读。一份按时间顺序排列的简历应包括目的、摘要、经历和学历等部分。 　　
　　按时间顺序写的简历一般适用于以下情况： 　　
　　你的工作经历...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/9454.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>经历平凡也能写出非凡的简历</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/9184.html</link>
      <author>作者： 发布日期：2009-8-2 12:02:37</author>
      <description><![CDATA[    近期是大学生找工作的高峰期，简历撰写是许多大学生头痛的事，问题林林总总： 

　　如何与他人差异化？ 

　　我的经历很简单，怎样才能写出亮点来？ 

　　写些什么，才能真正引人关注？ 

　　回想十几年来招聘员工的经历，上述问题确实会让在校的大学生有些为难，能够理解。其实也有些方法能够相当大一部分问题。 

　　简历的关键是争取到面试机会，并能在一定程度上引导面试官的...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/9184.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>写简历容易忽略的重要细节</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/9022.html</link>
      <author>作者： 发布日期：2009-7-28 15:30:59</author>
      <description><![CDATA[    履历表在求职过程中，是应征者与求才公司之间的一座桥梁，在双方尚未正式见面时，履历表就具有重要功能，替求职者争取进一步面试的机会，所以，撰写时需格外费心，使它发挥绝佳效益。以下介绍几点在写履历表时应注意的事项。
    不要让履历表看来太拥挤，太生涩。 

　　将内容丰富的履历表压缩到一或两页是比较合适的，你可以减少边缘以及除去几乎所有的空行，或者，空行还是留着，但是改变字体的类别与大...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/9022.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>HR马上扔掉的6种简历</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/8858.html</link>
      <author>作者：未知 发布日期：2009-7-24 15:20:22</author>
      <description><![CDATA[    招聘的任务很重，得到的简历也很多，筛选简历是HR每天必做的事情。看了那么多的简历，有一些简历我只看一眼，便马上放弃考虑，他就失去了得到这个工作岗位的任何机会。每个HR都是这样，一些种简历是被拒看的。比方说： 

　　1、很长的求职信。 

　　HR时间有限，通常要在很短的时间里看很多的简历，如果求职信过长，甚至重点不突出，重复表述同一个特质或能力，HR会感到你能提出来的就这有这些了...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/8858.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>简历精美封面，需要吗？</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/8812.html</link>
      <author>作者： 发布日期：2009-7-23 15:10:38</author>
      <description><![CDATA[    怎样写简历才能把自己“秀”出来？制作简历是大学生走向职场的第一步，也是职场必修的一门课。虽然有众多的老师和书籍教大学生如何写简历，但据了解，许多大学生其实并不知道什么样的简历才是适合自己的，怎样写简历才能把自己“秀”出来。为此，专家针对大学生面试过程中出现的相关问题，做出了解答，希望能给大学生求职提供一些指引。
    精美封面，需要吗？
　　简历需要封面吗？今年刚刚毕业的小徐，至今也...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/8812.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>写简历如何抓住7大重点</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/8614.html</link>
      <author>作者：不详 发布日期：2009-7-20 15:53:49</author>
      <description><![CDATA[    参加过多次的人才招聘，发现许多求职者的简历抓不住重点。简历中什么最重要？考官最关心什么问题？认为应注重以下几点： 

    1.量体裁衣 

    用人单位想知道你可以为他们做什么。含糊笼统、毫无针对性的简历会使你失去很多机会，所以必须避免你的简历千篇一律。如果你有多个目标，最好写上多份不同的简历。每一份针对招聘单位的特点和要求，突出相应的重点，表明你对用人单位的重视和热爱。 ...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/8614.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>英文简历常用词汇大全</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/8447.html</link>
      <author>作者： 发布日期：2009-7-16 15:51:53</author>
      <description><![CDATA[        英文简历常用词汇大全： 

　　able有才干的，能干的adaptable适应性强的 

　　active主动的，活跃的aggressive有进取心的 

　　ambitious有雄心壮志的amiable和蔼可亲的amicable友好的analytical善于分析的 

　　apprehensive有理解力的aspiring有志气的，有抱负的 

　　audac...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/8447.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>写简历如何有取舍地写工作经历</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/8384.html</link>
      <author>作者：未知 发布日期：2009-7-15 16:32:20</author>
      <description><![CDATA[    在写一份个人简历时，对你以往的经历应该有取舍地来写，以下几点或许可以帮助你。
    1、工作经历中的间隙：很多人在工作经历中有间隙，如能合理解释，如就学、生育，那你只需将此写进履历即可。有时，你可以填入一些其它活动，就象填入其它工作一样。其它一些如几个月没有工作，根本无须提及。你可以省去月份，而只写“1999—2000”在哪里工作，这样几个月的空隙就根本看不见。
    2、失去工作...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/8384.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>怎样的简历才能“秀”出自己</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/8290.html</link>
      <author>作者： 发布日期：2009-7-14 11:01:42</author>
      <description><![CDATA[    制作简历是大学生走向职场的第一步，也是职场必修的一门课。虽然有众多的老师和书籍教大学生如何写简历，但据了解 ，许多大学生其实并不知道什么样的简历才是适合自己的，怎样写简历才能把自己“秀”出来。为此 ，专家针对大学生面试过程中出现的相关问题 ，做出了解答，希望能给大学生求职提供一些指引。 

　　精美封面，需要吗？ 

　　简历需要封面吗？今年刚刚毕业的小徐 ，至今也没弄明白这个问题...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/8290.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>英文简历常见的几种形式</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/8236.html</link>
      <author>作者：佚名 发布日期：2009-7-13 16:17:01</author>
      <description><![CDATA[    英文简历并无固定不变的单一形式，应聘者完全可以根据个人的具体情况来确定采用何种形式，灵活设计。一般来说，根据个人经历的不同侧重点，可以选用以下三种形式：
   （1）以学历为主的简历basicresume 

　　这种形式适应于应届毕业生或中学毕业后仍在待业的求职人员，因为没有工作经历，所以把重点放在学业上，从最高学历往下写。
    在basicresume中，一般包括下列元素：...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/8236.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>包装职位描述提升简历价值</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/8169.html</link>
      <author>作者：佚名 发布日期：2009-7-12 12:01:20</author>
      <description><![CDATA[    据职业顾问调研中心的数据显示，67％的职业人在跳槽过程中，在简历中对自己的职责描述不清，没有表现出自己实现企业价值的能力，由此丧失了本该得到的20％的薪资。在简历中如何能够最具有力量的表现自己来赢得企业中那20％的弹力薪资呢？听听专家的意见。
　　案例：
　　孙尉是一家五百强化妆品部经理，负责对产品质量的检测监督。三年的工作，使得对化妆品行业也有了整体的了解，其他能力在工作中也都得到了...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/8169.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>企业挑选简历的６个标准</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/7994.html</link>
      <author>作者：佚名 发布日期：2009-7-8 15:11:05</author>
      <description><![CDATA[    简历就好比是一个企业和个人牵线搭桥得红娘,能否顺利得找到自己心仪得工作,那就得看这个红娘得能力有几分了。在招聘工作中自己长期的招聘经验的总结,希望能帮助在职场中求职屡遭败阵的求职者,特别是应届毕业生。 
　　 
    1、过长的简历毫无作用 
　　 
　　简历的长度和厚度：招聘者平均在每份简历上花费1．4分钟。一般会阅读1页半材料。过长的简历毫无作用，而且不容易突出重点。在简历后...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/7994.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>为什么你的简历被拒之门外</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/7855.html</link>
      <author>作者：佚名 发布日期：2009-7-6 14:30:05</author>
      <description><![CDATA[    或许，求职被拒绝的最主要原因就是简历表的内容乏善可陈。换句话说，简历表中什么有力的信息也没有看它的人根本不知道凭借什么理由给应征者面谈的机会。一份好的简历表应该传达出这样的信息：好好看看我，我会值得让你在面谈时了解我的。而没内容的简历表则传达极不同的信息：我只是碰运气，看你会不会见我，之后我将真的让你知道我有多差劲。 

　　这类的应征者提出的保证不足，他们不知道自己有何特长，所以不能...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/7855.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>一发百中的“价目表”简历</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/7765.html</link>
      <author>作者：佚名 发布日期：2009-7-3 15:12:31</author>
      <description><![CDATA[    今年刚从某高校新闻专业毕业的程语辉，通过自己的“明码实价”简历，拿到了某知名房地产公司的录用通知。她的简历对自己的能力及不足来了个“明码标价”，乍一看，就像一个“价目表”。她笑着说：“这一招助我一路拼杀，找到了现在非常满意的工作！”
    求职简历变报价单
    基本价值：1800元———作为一个国家直属重点大学的毕业生，耗费了父母大量的金钱和感情来培养，需要足够的物质支持来回报家...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/7765.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>“简历穷忙族”如何提升简历品质</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/7621.html</link>
      <author>作者：佚名 发布日期：2009-7-1 17:17:59</author>
      <description><![CDATA[    09年高校毕业生总量继续攀升，仅江苏省就有40多万大学生要找工作，而一份调查显示，67%的职业人在跳槽过程中，在简历中对自己的职责描述不清，没有表现出自己实现企业价值的能力，而面试的机会90%都来自那份小小的简历，许多人由此丧失了本该得到的20%的薪资。那么，在简历中，如何能够最有力量地表现自己来赢得企业中那20%的弹力薪资呢？
　　外企偏爱啥口味的简历？
　　把简历投向外企，要始终站...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/7621.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>为毕业生简历制作出招</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/7545.html</link>
      <author>作者：佚名 发布日期：2009-6-30 15:30:16</author>
      <description><![CDATA[    很多毕业生都使用Word里面的简历模板来制作求职简历，这不仅方便快捷，而且制作出来的简历美观大方，一目了然。
    下面就简单的介绍下Word中的简历模板吧！ 

    一、时间型简历：它强调的是求职者的工作经历，大多数应届毕业生都没有参加过工作，更谈不上工作经历了，所以，这种类型的简历不适合毕业生使用。 

    二、功能型简历：它强调的是求职者的能力和特长，不注重工作经...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/7545.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>教你巧妙处理简历中的弱点</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/7543.html</link>
      <author>作者：佚名 发布日期：2009-6-30 15:15:56</author>
      <description><![CDATA[    你是否有的时候会觉得自己的履历不过精彩，不知道会不会吸引招聘人员的眼球？你第一反应可能是篡改你的经历。其实有其它方法使你的履历更加引人注目，而不必欺骗。
    1.工作经历中的间隙
　　很多人在工作经历中有间隙，如能合理解释，如就学、生育，那你只需将此写进履历即可。有时，你可以填入一些其它活动，就象填入其它工作一样。
　　其它一些如几个月没有工作，更本无须提及。你可以省去月份，而只...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/7543.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>巧妙修改简历让你脱颖而出</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/7474.html</link>
      <author>作者：佚名 发布日期：2009-6-29 15:24:59</author>
      <description><![CDATA[    专业不同重点不同 
    此简历毕竟是以管理专业学生的案例为蓝本做的，它特别强调管理职位最看重的管理实习经验。而对于基础学科的学生，实习经验方面可能应该更加突出具体参与的实验项目和论文发表等。另外，基础学科的学生如果找与所学专业联系紧密的工作，一定要突出导师，有可能你的导师就是业界泰斗，没准可以狐假虎威一下。 
    职位不同重点不同 
    我本科专业是基础学科，研究生阶段改...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/7474.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>包装职位描述提升简历价值</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/7201.html</link>
      <author>作者：佚名 发布日期：2009-6-24 14:53:41</author>
      <description><![CDATA[    据职业顾问调研中心的数据显示，67％的职业人在跳槽过程中，在简历中对自己的职责描述不清，没有表现出自己实现企业价值的能力，由此丧失了本该得到的20％的薪资。在简历中如何能够最具有力量的表现自己来赢得企业中那20％的弹力薪资呢？听听专家的意见。
　　案例：
　　孙尉是一家五百强化妆品部经理，负责对产品质量的检测监督。三年的工作，使得对化妆品行业也有了整体的了解，其他能力在工作中也都得到了...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/7201.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>炮制完美电子简历电到HR的眼</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/6982.html</link>
      <author>作者：佚名 发布日期：2009-6-21 13:22:27</author>
      <description><![CDATA[    1.“关键词”多多益善 

　　要炮制电子简历，首先你得记住，你不再是在纸上写写画画、你的个人简历也不会摆上人事主管们的办公桌。你的出发点应该是怎样能被人“发现”、被人“搜索”到，因为招聘者是通过关键词，搜索网上的一个个人才数据库。这里所谓的关键词，指的是能最好概括或描述你的技能或经历、能被“搜索”到的常用词汇或者术语。招聘者希望使用互联网越简单越好，所以他们自然青睐于这样的方式：通过...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/6982.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>非常就业经历如何表现在简历上</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/6866.html</link>
      <author>作者：佚名 发布日期：2009-6-18 14:43:01</author>
      <description><![CDATA[    严峻的就业形势使不少毕业生选择了“非常就业”的方式，其中的一些也许可以将“非常就业”的工作转变为正职，从而走上一条与众不同的职业道路，但更多的学生最终仍然需要一份稳定正常的工作。前程无忧专家提醒学生，“非常就业”后再求职，有两点需要注意，第一点，并不是所有的“非常就业”经历都会获得企业HR的青睐，做过很多的事情、就业经历丰富也不意味着你拥有更大的竞争力，始终牢记HR招人的标准是：与岗位最契...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/6866.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>应聘外企如何写漂亮的英文简历</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/6865.html</link>
      <author>作者：佚名 发布日期：2009-6-18 14:39:56</author>
      <description><![CDATA[    知名国际企业录用人才的程序严格，大多数人都是以一份中英文简历开始塑造他在公司的形象。而对于大型跨国企业，英文简历 (resume) 的制作尤为重要，它可能决定求职者能否进入面试，能否有真正展露自己才华的机会。不了解有关的常识和程式，不花费相当的心思来展示，单凭纯正娴熟的英文功底，不容易获得单位的青睐。在一大堆错误百出、英文表达能力低劣或平庸，毫无针对性和创造性的简历中，你的那份若能让人眼睛...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/6865.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>教你写好转行简历</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/5990.html</link>
      <author>作者：佚名 发布日期：2009-6-3 13:58:28</author>
      <description><![CDATA[    职场中，想要转行或者在行业中转岗的跳槽者不在少数。转岗难，转行更难。如果简历上的求职意向和你以前积累的工作经验大相径庭，面试官会看着糊涂，往往30秒内就把你“开除”了，导致简历经常石沉大海。很多求职者对此甚为苦恼：想要转行或转岗，简历该怎么写？ 

　　记者了解到，企业在招聘时，对经验对口的求职者都应接不暇，HR们基本不会考虑转行和转岗的求职者，因为他们在目标职位上的经验空白对企业来说...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/5990.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>求职简历这么写才能更“抓人”</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/5545.html</link>
      <author>作者：佚名 发布日期：2009-5-25 13:40:16</author>
      <description><![CDATA[    大学毕业生求职，首先就是要通过向用人单位呈送求职简历来介绍和推销自己。求职简历是用人单位了解毕业生有关情况的重要途径和方式。因此，求职简历写得是否“抓人”，对毕业生求职的成功与否起着十分关键的作用。那么，怎样才能将求职简历写得更加“抓人”呢？ 

　　要善于写出那些能表现自己人格、品质魅力的经历 

　　是否具有特殊的经历、优秀的人格品质以及良好的性格，已经成为当今许多用人单位在录...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/5545.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>岗位不同　简历各异</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/5488.html</link>
      <author>作者：佚名 发布日期：2009-5-24 14:07:27</author>
      <description><![CDATA[    A4纸简历受欢迎 

    专家认为，个人简历不宜过长，一般来说，一到两页比较合适。因为要在茫茫的简历库中筛选出合适的人选，企业的HR必须在一定的时间内完成对简历的浏览量和筛选量，从而对筛选出来的应聘者进行下一步的考核。太厚的简历不仅不会让企业HR在短时间内认识到应聘者职场经历和职业素养，有时候还会让人认为此人不是雷厉风行，做事拖沓，不能高效率地从事相关工作，这样的简历很容易使应聘者...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/5488.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>教你怎样巧妙处理简历中的弱点</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/5397.html</link>
      <author>作者：佚名 发布日期：2009-5-21 18:36:35</author>
      <description><![CDATA[    你是否有的时候会觉得自己的履历不过精彩，不知道会不会吸引招聘人员的眼球？你第一反应可能是篡改你的经历。其实有其它方法使你的履历更加引人注目，而不必欺骗。
　　1.工作经历中的间隙
　　很多人在工作经历中有间隙，如能合理解释，如就学、生育，那你只需将此写进履历即可。有时，你可以填入一些其它活动，就象填入其它工作一样。
　　其它一些如几个月没有工作，更本无须提及。你可以省去月份，而只写“...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/5397.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>做简历不要“舍本逐末”</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/5307.html</link>
      <author>作者：佚名 发布日期：2009-5-20 14:38:07</author>
      <description><![CDATA[    一忌无个性。选择质量较好的纸张，确定大小合适的字号，真实地陈述自己的履历。为了让聘用方在最短时间里较全面地了解同等条件下的你，可以把自己的硬件优势如英语六级、计算机二级之类获得的标志性资格证标在简历的封面上，这样聘用者便一目了然，一下子就能把他想看到的资料挑出来。
     二忌不“简历”。开门见山地介绍自己是最好的。记者看到一位双学士的求职简历：第一页是封面，第二页是自荐信，第三页是学...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/5307.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>求职简历上的十大致命错误</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/4973.html</link>
      <author>作者：佚名 发布日期：2009-5-14 11:18:47</author>
      <description><![CDATA[    在简历上犯错误很容易，但挽回损失却很难，特别是在简历被招聘经理看到以后。所以预防这些错误很重要，尤其对于初次写简历的人来说。以下是最常见的却又是最致命的简历错误，以及相应的纠正良策，供你参考。 
    一、打字或者语法错误 

    你简历的文字需要完全合乎文法，避免出现任何可能引起歧义的地方。如果不是这样，招聘经理很可能会误解，给你出歧义的地方划条杠杠，或者干脆丢在一边，给你盖...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/4973.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>简历最易忽略的五个方面</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/4861.html</link>
      <author>作者：佚名 发布日期：2009-5-12 16:21:38</author>
      <description><![CDATA[    虽然现在关于大学生求职就业的资料非常多，甚至还有专门的求职培训班和职业顾问。但在我们的实际招募工作中，确实遇到过很多大学生应聘失败的例子：不是应聘者不够优秀，不是简历做得不够漂亮，不是面试表现不够出色——他们的失败皆缘于忽略细节。 

    投递简历是应聘者与用人单位的“第一次亲密接触”，而许多人并不重视这宝贵的初次印象，从而与自己心仪的工作失之交臂。与其责怪审核者无情，不如检讨自己...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/4861.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>简历中教育背景的写法</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/4179.html</link>
      <author>作者：佚名 发布日期：2009-4-29 8:46:46</author>
      <description><![CDATA[    1．时间要倒序 

　　最近的学历要放在最前面。 

　　2．学校名要大写并加粗 

　　这样便于招聘者迅速识别您的学历，这里又用到了"YRIS"原则。 

　　3．地名 右对齐，全部大写并加粗 

　　地名后一定写中国。例如，海口（Haikou）的拼写与日本北海道（Hokaido）的拼写很相近。读简历的有可能是外国人，不知道的会搞不清楚是哪个国家。可能你出过国，这是件...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/4179.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>做一份“适销对路”的简历</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/4175.html</link>
      <author>作者：佚名 发布日期：2009-4-29 8:35:54</author>
      <description><![CDATA[    你是否在职业发展方向上举棋不定？你是否想重返以前所从事的行业？你是否具有复合能力并可以在多个舞台上展示自己？ 

　　如果你的答案是“yes”，那么你需要重新检查自己的求职策略，在简历的制作上，也需要重新定位与“包装”。 

　　许多求职者的简历就一种内容和形式，在求职中以不变应万变。这种形式的简历在描述中往往存在语焉不详的问题，如“希望在一个发展潜力雄厚，团队合作氛围浓郁的环境中...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/4175.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>简历的“要”与“不要”</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/4141.html</link>
      <author>作者：佚名 发布日期：2009-4-28 11:51:57</author>
      <description><![CDATA[    没有谁会否认中国是人才济济。实际上，由于拥有几乎取之不尽的人力资源，中国应该说是许多公司负责招聘工作的经理的天堂。但是合乎要求的候选人却很少，而炙手可热、出类拔萃之辈则更少。 

　　由于中国是一个庞大的就业市场，因此求职人员要花一番心思和精力才能得到招聘单位的关注。招聘人员往往需要对求职者的简历进行快速审阅、快速决断，面对浩如烟海而内容空泛的简历资料，他们是没有闲暇去深挖线索、筛砂淘...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/4141.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>简历中怎么写求职目标</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/3846.html</link>
      <author>作者：佚名 发布日期：2009-4-23 9:18:20</author>
      <description><![CDATA[    “求职目标”是一篇推销自己文章的论点。一开头写出“求职目标”能立刻告诉潜在的雇主以下的信息： 
你正在寻找什么样的职位。 
    谁需要你得简历。人力资源部门的工作人员可能是第一个看到你简历的人，你的求职目标会告诉他们哪个部门应该阅读你得简历。 
    “求职目标”的描述会告诉别人你的简历内容都和申请的职位有关，这非常重要，因为简历是来推销你的，而不是你的人生历史。 
    ...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/3846.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>填写待遇栏的诀窍</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/3844.html</link>
      <author>作者：佚名 发布日期：2009-4-23 9:08:44</author>
      <description><![CDATA[    社会新鲜人求职时，不论填写履历资料或应征面试，均面临思考希望待遇的问题。提供以下建议，可以协助社会新鲜人厘清对待遇问题的迷思。
    1. 利用人际网络，搜集正确情报：
     新鲜人初入社会，对有关产业、职务及企业规模的本质与动态，必然无法充分了解，自然对薪资行情缺乏明确的概念。以有社会工作经验及丰富阅历的师长、亲友、学长等，即是新鲜人最佳的咨询对象，不妨主动请益，间接了解一般的...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/3844.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>电子简历的篇幅</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/3842.html</link>
      <author>作者：佚名 发布日期：2009-4-23 9:01:24</author>
      <description><![CDATA[    简历达到的最佳效果就是让用人单位在最短的时间获得关于你最多的有用信息”。无论是用人单位还是曾经驰骋求职场的师兄师姐，这些“专家”纷纷提醒急于求职的大学生，要好好打磨简历这块“敲门砖”。 

    展现个性做足亮点 

    “笼统的、毫无重点的简历只会埋没了你的个性”，专家们告诫毕业生，“切记不要‘眉毛胡子一把抓’，要妥善安排各种信息，只有资料摆布得当了，才能让你脱颖而出。” ...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/3842.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>简历制作三大忌</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/3840.html</link>
      <author>作者：佚名 发布日期：2009-4-23 8:49:11</author>
      <description><![CDATA[    一份只有十页的简历，却用了三四页介绍毕业学校和专业；自荐信似乎适用于每个求职者；个人照片很不美观；简历里的英文材料比中文材料多……以上的情况是否也出现在你的求职简历中呢？请注意，这些可能都会导致你的简历在最短时间里被招聘者抛到一边。 

    简历设计巧显个性 

　　广州恒大集团人力资源部副经理伍立群说，在相同学历条件下，一定要在简历中体现自己的优势来。 

　　比如说，有...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/3840.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>营销职业简历制作事项</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/3759.html</link>
      <author>作者：佚名 发布日期：2009-4-21 16:49:00</author>
      <description><![CDATA[    对于一个没有任何工作经验的大学毕业生来说，一个学中文的大学生在谋求一份销售代表的职位时他的成功几率并不比一个学市场营销的学生低。对企业来说他们要么就是需要招聘一个有客户资源的人，那么两个没有背景的求职者就只能在第一关出局，或者企业就是准备培养新人，那么两个没有背景的求职者就都有相同的面试几率。在没有经验的前提下，你所要做的就是如实在的填写自己曾经都做过什么，同时注意你所想应聘的职位是不是和...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/3759.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>让HR过目不忘的求职简历</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/3581.html</link>
      <author>作者：佚名 发布日期：2009-4-19 13:45:26</author>
      <description><![CDATA[    看到一份心仪的工作正在招聘人手，你很想去试一下。事实上，你有可能是这个职位的最佳人选，但是如果你的简历不能吸引到招聘人员，还是可能会失去机会。一份能给人深刻印象的简历将使你在激烈的竞争中脱颖而出。试试下面这几个小诀窍吧，再找工作的时候，也许就会完全不同了呢！ 

　　回顾过去 

　　首先，列出之前你的工作经历及教育背景。接着，写上所有具体的信息，包括以前任职的公司信息，当时的头衔...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/3581.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>绕过简历十大致命威胁</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/3508.html</link>
      <author>作者：佚名 发布日期：2009-4-17 10:15:58</author>
      <description><![CDATA[    在简历上犯错误很容易，但挽回损失却很难，特别是在简历被招聘经理看到以后。所以预防这些错误很重要，尤其对于初次写简历的人来说。以下是最常见的却又是最致命的简历错误，以及相应的纠正良策，供你参考。 

　　一、打字或者语法错误 

    你简历的文字需要完全合乎文法，避免出现任何可能引起歧义的地方。如果不是这样，招聘经理很可能会误解，给你出歧义的地方划条杠杠，或者干脆丢在一边，给你盖...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/3508.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>给您的电子简历加个“标签”</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/3312.html</link>
      <author>作者：佚名 发布日期：2009-4-14 13:51:54</author>
      <description><![CDATA[    简历标签（tag、关键词）这是继传统的简历分类之后，一种更为灵活更具个性化的简历分类方式，可以简单地理解为自定义关键字。标签由个人用户自由设置，最好把简历中最想透露给企业的关键信息设为标签，用以突出自己的优势，方便企业更快速地搜索到你。 

    ■标签体验 
    究竟怎么给简历加标签？拥有自己的简历标签有什么好处？带着诸多疑问，记者决定亲自体验一把这种个性化的求职方式。 
...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/3312.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>做简历要从HR的角度去思考</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/3311.html</link>
      <author>作者：佚名 发布日期：2009-4-14 13:45:45</author>
      <description><![CDATA[    如何做简历 

    很多人好奇我校园大使的身份，仰或羡慕，又或不屑。 

    虽然我也知道，所谓的校园大使无非只是一种兼职工作的美化包装而已，但是就正如我说服自己接受这个项目一样，它能带给我的不仅仅是一些纸币的刺激，更多的是，我坚信，这样的工作是有利于我的专业素养，毕竟，我的目标是成为一名优秀的HR。 

    从九月到现在，我经历了大多数找工作同学都走过的路，也切身...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/3311.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>给你的简历加上一块“敲门砖”</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/2910.html</link>
      <author>作者：佚名 发布日期：2009-4-8 9:34:15</author>
      <description><![CDATA[    每个人的简历大都包含以下几类信息：以前在哪工作，自己的背景如何以及相应的工作职责。当然还需要介绍一下个人技能与个人素质，虽然并不知道能否在未来的职位上派上用场，还是不能忘掉这重要的一笔。然而，遗憾的是，所有这些信息都没有准确地告诉招聘者你的价值之所在，一封求职简历究竟是否石沉大海最后还是要取决于招聘者对你的能力预期——99%的求职简历正是因此而宣告失败。 
    预先取之，必先给之 
...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/2910.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>写好简历十二步</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/2908.html</link>
      <author>作者：佚名 发布日期：2009-4-8 9:26:35</author>
      <description><![CDATA[    写一份动人的简历也是找工作中最难的一部分，但是，通过下面十二步，这件事不再那么难了。 

　　1.选择目标  

　　先决定你要怎么样的工作，然后写在一张白纸上。这个目标没必要一定要出现在你的简历上。有时候，写在自荐信上会更好。如果你知道你想要什么样的工作，在简历上写清楚是不会有害的。但一定要写清楚。例如，"主管国际事务的市场部经理"就比"适合我工作能力的职位"要好得多。  

...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/2908.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>教师简历的制作技巧</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/2906.html</link>
      <author>作者：佚名 发布日期：2009-4-8 9:15:52</author>
      <description><![CDATA[    无论你是刚毕业的学生正在寻求第一份全职教师职位，还是一个经验丰富的教育者，你都可以通过润色简历来吸引最好的工作机会。确保你在简历中展示了下面这些内容：
   
　　对教学的热情
   
　　“展示你对所做工作的热情在任何领域都是重要的，在教育领域更是加倍重要，”教师A+简历公司的所有者Candace Davies说。Davies已经开发出了上百份K-12和大学教育者的简历。
  ...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/2906.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>简历制作—别浪费你的表情</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/2905.html</link>
      <author>作者：佚名 发布日期：2009-4-8 9:12:11</author>
      <description><![CDATA[    人事部经理戏称：哪怕是招一名清洁工也会有成百上千人应聘。可见，要在简历的“汪洋”中让人“一见钟情”，就要花一番心思，让你的简历变得醒目。不过，你还得有的放矢，以免浪费你的“表情”。 

    你要干什么(明确你的职业方向)这是最艰难的一步，也是最至关重要的一步。不要寄希望于雇主会从你流水账般的罗列中找出最适合你的工作，你必须明确地告诉他，你想要什么工作和你最适合什么工作。 

 ...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/2905.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>12法则制作一份经典简历</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/2515.html</link>
      <author>作者：佚名 发布日期：2009-3-31 8:53:49</author>
      <description><![CDATA[    个人简历是一份非常重要的自我推销文件，目的在于争取面试机会，要达到这个目的，就得说服收件者，让对方知道你具有什么条件。你可能要与几百个、甚至几千个应征者竞争，所以必须设法展现自己的才能，瞬间抓住未来雇主的注意力，出奇制胜。 

    在招聘者的挑选过程中，履历表是你唯一能够全权控制的部份，至于写出来的履历表如何，则与你所做的准备功夫成正比。你会发现若要写出“致胜”文件需要意见和指导，...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/2515.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>挑一种适合你的简历类型</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/2269.html</link>
      <author>作者：佚名 发布日期：2009-3-26 18:11:58</author>
      <description><![CDATA[       如果能在不同的时间、场合，用上合适的简历类型，肯定有助于你的求职。这里介绍几种类型的个人网上简历： 　　 

　　 1．时序型 　　 
　　 这是最普通也是最直接的简历类型，即从你最近的经历开始，逆着时间顺序逐条列举个人信息。这种简历清晰、简洁，便于阅者阅读。一份按时间顺序排列的简历应包括目的、摘要、经历和学历等部分。 　　 

　　按时间顺序写的简历一般适用于以下情况： ...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/2269.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>什么样简历最受名企欢迎</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/2214.html</link>
      <author>作者：佚名 发布日期：2009-3-26 10:50:36</author>
      <description><![CDATA[       来工作的机会，全看这敲门砖好不好。各大公司、企业又是如何筛选简历的呢？他们衡量简历的标准是什么呢？ 

　　先看专业再挑学校背景 

　　中国移动采取多种方式招聘，招聘会、报纸杂志、猎头等，用得最多的是网络招聘；同时还会针对招聘项目，进行校园招聘、社会招聘和内部竞聘。移动已经将很多工作外包给专业人才网站，因此在筛选简历、笔试和面试时都遵循着一个既定的程序和标准。一个优秀人才应...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/2214.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>09毕业生简历模板</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/1749.html</link>
      <author>作者：佚名 发布日期：2009-3-18 18:13:17</author>
      <description><![CDATA[      姓名：XXX　　性别：男 

　　民族：壮族 

　　最终学历：本科毕业 

　　毕业学校：西南民族大学 

　　出生年月：1986年10月7日 

　　毕业时间：2009年秋 

　　学院：计算机学院 

   　专业：计算机应用 

　　政治面貌：党员 

　　身高：175cm 

　　健康状况：良好 

　　生源地：广东 

　　固...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/1749.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>个人简历模板-经济管理系</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/1748.html</link>
      <author>作者：佚名 发布日期：2009-3-18 18:11:55</author>
      <description><![CDATA[◆ 个人资料： 
姓 名： 张金　　　　　　　 政治面貌：团 员 
性别：　女　　　　　　　     学 历： 大专 
年 龄： 21　　　　　　        系 别： 经济管理系 
民族：　汉　　　　　　　     专 业：工商企业管理 
藉 贯： 浙江台州　　　　　 健康状况：良 
联系电话：0576--8498465X  家庭住址：台州黄岩北洋镇罕溪头村121号 


◆...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/1748.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>让你的简历讲故事</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/1745.html</link>
      <author>作者：佚名 发布日期：2009-3-18 17:59:49</author>
      <description><![CDATA[惠普公司前总裁卡莉.斐奥瑞纳（Carly　Fiorina）年少时曾追随父亲去非洲，他的父亲参与过非洲部落的谈判，他的非洲学生有时候会到他们家来做客，与卡莉父亲辩论。 

　　这个经历看似无厘头，这对她作为一个经理人的成长有什么帮助呢？斐奥瑞纳在传记中表示：她从父亲和非洲学生的讨论中发现，这些部落很多人都只看重部落利益，无法形成一个顾全大局的，强调国家身份的视角。 

　　惠普这样大的企业，...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/1745.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>英文简历：应聘总经理</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/1744.html</link>
      <author>作者：佚名 发布日期：2009-3-18 17:58:17</author>
      <description><![CDATA[DANIEL ZHENG 

Email: *****20012000@yahoo.com 

Phone: 0512-******** or 137123456 

Add: Suzhou SIP, Jiangsu, China 

OBJECTIVE: General Manager or equivalent position in China. 

SUMMARY OF...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/1744.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>纯文本简历的写作小技巧</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/1743.html</link>
      <author>作者：佚名 发布日期：2009-3-18 17:53:24</author>
      <description><![CDATA[       精心设计一下纯文本格式的简历，也会有不错的效果。以下有一些小技巧可供参考： 
　　1.注意设定页边距，使文本的宽度在16厘米左右，这样你的简历在多数情况下看起来都不会错误换行； 

　　2.尽量用较大字号的字体； 

　　3.如果你一定要使自己的简历看起来与众不同，你可以用一些星号(＊)、特殊字母(如O)、加号(＋)等分隔简历内容，这些符号不会像版式符号如列表符等会被转换成...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/1743.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>12要素简历 让你脱影而出</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/1742.html</link>
      <author>作者：佚名 发布日期：2009-3-18 17:51:22</author>
      <description><![CDATA[        1、让简历内容突出 

        内容就是一切，所以简历一定要突出你的能力、成就以及过去经验，仅有漂亮的外表而无内容的简历是不会吸引人的。 

        简历内容要仔细分析你的能力并阐明你能够胜任这份工作。强调以前的事件，然后一定要写上结果，比如：“组织了公司人员调整，削减了无用的员工，每年节约￥550000。” 

       2、让简历外表醒目 

...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/1742.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>怎样让你的简历“歪打正着”</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/1741.html</link>
      <author>作者：佚名 发布日期：2009-3-18 17:45:29</author>
      <description><![CDATA[    下面是招聘行业元老透露的行业秘密，以企业人事经理的角度来给求职者建议。 

       （1）简历要与大公司沾边 

         当人事经理搜索人才时，一般会以关键字“知名企业名称＋职位名称”，比如消费品行业可能喜欢可口可乐及宝洁的人，人事经理会这样搜索，例如：“可口可乐＋销售经理”，系统会搜索到简历中出现以上关键字的求职者，如果你的简历里出现知名企业名称的字样，就可以被搜...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/1741.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>英文简历常用词汇大全</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/1740.html</link>
      <author>作者：佚名 发布日期：2009-3-18 17:43:18</author>
      <description><![CDATA[       个人品质常用词汇 

       able有才干的，能干的adaptable适应性强的 

       active主动的，活跃的aggressive有进取心的 

       ambitious有雄心壮志的amiable和蔼可亲的amicable友好的analytical善于分析的 

       apprehensive有理解力的aspiring有志气的，...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/1740.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>专家点评简历3大误区</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/1739.html</link>
      <author>作者：佚名 发布日期：2009-3-18 17:38:02</author>
      <description><![CDATA[        写简历，往往是每个人进入职场的第一课。然而据职业咨询机构分析发现，即使有着数年从业经验的人，能在此门功课中交出优秀成绩单的也寥寥无几。想要应聘成功，面试是少不了的。而面试的机会90%都来自那份小小的简历。简历写的好，能为你创造机会；相反，如果不得要领，装帧得再精美恐怕也会让你求职无门。 

　　案例 

　　阿灿是去年7月毕业的本科生，毕业就等于失业在他身上得到了充分体现。...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/1739.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>招聘经理眼中最讨厌的字眼</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/1738.html</link>
      <author>作者：佚名 发布日期：2009-3-18 17:35:46</author>
      <description><![CDATA[       动词列表是简历编写指南里保留的项目，调查还发现：简历里尽可能的堆满动词、形容词和副词的求职成功率更高。几乎所有的人事经理都喜欢选择有效的字句，而不是花样繁多的词藻的简历。 

　　简历中的几个字也会惹恼人事经理，而拒绝继续读简历。有相当多的人事经理以及招聘人员都承认，他们心里有一个单子，上面列着让他们厌恶的字句。 

　　尽管他们都说自己不太可能因为这些字句而完全拒绝应聘人员...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/1738.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>简历该简，但不能太简</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/1737.html</link>
      <author>作者：佚名 发布日期：2009-3-18 17:33:24</author>
      <description><![CDATA[        最近看到一份“该简不简，不该简却很简”的简历。 
　　先说“不该简”处。薄薄一页纸，除了姓名、出生日期、联系方式，两个学校的进校和毕业的时间，还有一些“放之四海而皆准”的个人特点与能力： “积极乐观的向上精神，良好的书面与口语沟通技巧，良好的理论、调研和分析能力”等等。既没有求职意向(根据以往珠珠说过的，这样的简历很容易被人事经理直接扔进废纸篓)，也没有任何实践经历———没有工作...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/1737.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>给个人简历添份量</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/1736.html</link>
      <author>作者：佚名 发布日期：2009-3-18 17:31:54</author>
      <description><![CDATA[        个人简历，是求职最初因人而异变量最多的一块敲门砖，无论是第一次求职，还是跳槽求职，相信朋友们都会注意到对此砖的加工以求更高的“开门”率。 

　　案例透视： 

　　卓小姐是湖南人，06年毕业于一所国内重点高校的“应用心理学”专业。毕业后，她从事过几份关于教育、文字类的工作，06年底，辗转到杭州发展，但此地涉及心理学应用的用人企业并不多，而且其心理学所涉及的工作范畴所要求的...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/1736.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>什么样简历最受名企欢迎？</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/1735.html</link>
      <author>作者：佚名 发布日期：2009-3-18 17:29:22</author>
      <description><![CDATA[  　   萝卜青菜各有所爱，用人部门对于简历的筛选各有不同。在与人力资源经理交谈中记者发现，内容的真实性是大家一致认定的标准之一；详实、不长篇累牍的简历比较让人认可；那些精心设计、贴着艺术照和写真照的简历，鲜少用人单位投赞成票。 

　　投放简历，是求职者找工作的第一步，而简历也就成了求职的敲门砖。是否有机会参加下一步的考核赢来工作的机会，全看这敲门砖好不好。各大公司、企业又是如何筛选简历的...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/1735.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>简历五大病症</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/1733.html</link>
      <author>作者：佚名 发布日期：2009-3-18 17:25:22</author>
      <description><![CDATA[        病症1：“一页纸简历”大行其道 

        对症下药：一些学生缩排字号，这样会影响阅读。如果一页纸写不下所有内容，那就不妨创建一份足以列下你所有工作经验和技能的简历。 

       病症2：盛装简历成潮流 
对症下药：为简历扮靓也要分职位，比如会计、硬件工程师等强调严谨性的职位，需要的是朴素的简历，而有的广告公司在简历设计上动动脑筋是有必要的。 

   ...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/1733.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>最受欢迎的简历</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/1732.html</link>
      <author>作者：佚名 发布日期：2009-3-18 17:23:21</author>
      <description><![CDATA[       投放简历，是求职者找工作的第一步，而简历也就成了求职的敲门砖。是否有机会参加下一步的考核赢来工作的机会，全看这敲门砖好不好。各大公司、企业又是如何筛选简历的呢？他们衡量简历的标准是什么呢？ 

     ◎ 先看专业再挑学校背景 
     ◎ 言简意赅的简历最受欢迎 
     ◎ 从简历判断求职者的思维特点 
     ◎ 细节考查职业诚信 
     ◎ 细节考查职...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/1732.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>毕业生写简历的六条禁忌</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/1731.html</link>
      <author>作者：佚名 发布日期：2009-3-18 17:18:25</author>
      <description><![CDATA[      一、忌长篇大论、夸夸其谈。简历，顾名思义是简炼的经历，切不可篇幅过长，洋洋洒洒十几页，写的人费力，看的人费神，简历要精炼，使看的人一目了然，印象深刻，否则，尽管你主观愿望很好，但是结果往往事与愿违，反而会影响效果。 

　　二、忌过于轻率、随心所欲。撰写简历是很严肃、很重要的一项工作，可以这样讲，一份高质量的简历是成功就业的前兆，撰写简历切不可轻率行事、信手拈来，应再三斟酌、反复推...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/1731.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>去外企求职简历要考虑那些因素</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/1730.html</link>
      <author>作者：佚名 发布日期：2009-3-18 17:16:17</author>
      <description><![CDATA[        在英语国家(美国、英国、澳大利亚等)，他们喜欢干脆利落，开门见山，因此求职者应在履历开头就明确写出求职目标；同时他们喜欢求职者的语言富有生气且言之有物，因此，你应写上一些精确的信息、具体的时间以及体现你特定方面能力的具体数字或你为原来所在工作部门赢得的利润额等等。当然写完所有这些，您的求职信最好控制在一页纸以内。 

      中国学生特别喜欢附上各种各样的证书以证明自己的能...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/1730.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>动人求职信的五大关键点</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/1729.html</link>
      <author>作者：佚名 发布日期：2009-3-18 17:12:50</author>
      <description><![CDATA[       保持目标 

       当你开始写你的求职信的时候，直入主题。解释你为什么写这封求职信并将你感兴趣的职位头衔写在里面。你可能还想要说一下你是在哪儿听到这份工作的："I am writing to express my interest in the Sales Manager position advertised on your Web site. I have enclo...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/1729.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>简历水平也能体现个人能力</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/1728.html</link>
      <author>作者：佚名 发布日期：2009-3-18 17:10:29</author>
      <description><![CDATA[ 
        进入12月份，应届大学生求职高峰期到来，不少人都在简历上下了不小功夫，可功夫到家不到家，要招聘单位说了算。香港智裕国际咨询有限公司总经理李韵慈女士，具有多年招聘经验，阅简历无数，她针对应届毕业生没有工作经验的劣势，就如何有效组织信息，完成优秀的中英文简历和求职信。 

      简历是沟通能力的体现 

     李女士说，现代企业越来越强调沟通能力，简历是你与招聘...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/1728.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>如何使你的简历不被PASS？</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/1727.html</link>
      <author>作者：佚名 发布日期：2009-3-18 17:07:10</author>
      <description><![CDATA[        做招聘工作的同行都有一个共识：很多应聘者被淘汰是因为简历写得不好。把握住简历制作当中的问题，应聘者获得工作的几率就会大大增加。 

　　问题一：重点不突出 

　　一封有效的求职信应该重点突出，应聘者能干什么，优势在哪里，谋求什么职位应当一目了然。很多应聘者竞争力很强，写起简历来却没有突出重点。如果一份简历看上去适合任何单位、任何职位，它给人的印象就是求职者不能确定自己的工...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/1727.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>12法则制作一份经典简历</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/1726.html</link>
      <author>作者：佚名 发布日期：2009-3-18 17:05:26</author>
      <description><![CDATA[       个人简历是一份非常重要的自我推销文件，目的在于争取面试机会，要达到这个目的，就得说服收件者，让对方知道你具有什么条件。你可能要与几百个、甚至几千个应征者竞争，所以必须设法展现自己的才能，瞬间抓住未来雇主的注意力，出奇制胜。 

     在招聘者的挑选过程中，履历表是你唯一能够全权控制的部份，至于写出来的履历表如何，则与你所做的准备功夫成正比。你会发现若要写出“致胜”文件需要意见...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/1726.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
    <item>
      <title>似报价单的简历帮我找到满意工作</title>
      <link>http://news.333job.com/NewsDetail/1543.html</link>
      <author>作者：佚名 发布日期：2009-3-10 16:09:12</author>
      <description><![CDATA[        今年刚从某高校新闻专业毕业的程语辉，通过自己的“明码实价”简历，拿到了某知名房地产公司的录用通知。她的简历对自己的能力及不足来了个“明码标价”，乍一看，就像一个“价目表”。她笑着说：“这一招助我一路拼杀，找到了现在非常满意的工作！”
■求职简历变报价单
基本价值：1800元——作为一个国家直属重点大学的毕业生，耗费了父母大量的金钱和感情来培养，需要足够的物质支持来回报家人和提供...<a href="http://news.333job.com/NewsDetail/1543.html" target="_blank">(更多详细)</a>]]></description>
    </item>
  </channel>
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